2565
ตำแหน่งงาน : Leader
ระยะเวลา :
เมษายน 2565 ถึง กันยายน 2569
รายละเอียดงาน :
- ดูแลและสนับสนุนพนักงานในทีม เพื่อให้สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและสร้างบรรยากาศการทำงานที่ดี
- ดันยอดงานให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด โดยการวางแผนและกำหนดกลยุทธ์ที่เหมาะสม รวมถึงการกระตุ้นและสร้างแรงจูงใจให้กับทีม
- แก้ไขปัญหาเบื้องต้นที่เกิดขึ้นในระหว่างการทำงาน โดยการวิเคราะห์สถานการณ์และเสนอแนวทางแก้ไขอย่างรวดเร็ว
- สรุปรายงานในที่ประชุม โดยการรวบรวมข้อมูลที่สำคัญและนำเสนออย่างชัดเจน เพื่อให้ทุกคนเข้าใจสถานการณ์และสามารถตัดสินใจได้อย่างมีประสิทธิภาพ