หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
งานกรุงเทพปริมณฑล งานนิคมอุตสาหกรรม งานโรงแรม งานนักศึกษาฝึกงาน งานสหกิจศึกษา งานสำหรับคนพิการ Intern Connext findwork EWE Platform
ค้นหาประวัติ
งานภาคกลาง งานภาคตะวันออก งานภาคเหนือ งานภาคอีสาน งานภาคใต้ งานภาคตะวันตก
ผู้ประกอบการ ผู้สมัครงาน
ข่าวและกิจกรรม ติดต่อเรา Help Center อัตราค่าโฆษณา วิธีการชำระเงิน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    ผู้จัดการฝ่ายขายทางโทรศัพท์

    สาขาอาชีพ:

    ประกันภัย

    สาขาอาชีพย่อย:

    ประกันภัยอื่นๆ

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์
  • ที่ปรึกษา

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (เขตสาทร)

กรุงเทพมหานคร (เขตวัฒนา)

เงินเดือน

70,000 - 120,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2542 - มหาวิทยาลัยรามคำแหง

คณะ:บริหารธุรกิจ
สาขา:การตลาด
เกรดเฉลี่ย 3.04 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

มีนาคม 2564 ถึง ตุลาคม 2568  (4 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Contact Center Team Leader
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - จัดตั้งทีมงานสำหรับธุรกิจต่ออายุประกันภัย
  • - วางระบบปฏิบัติงานและขั้นตอนการทำงานภายในบริษัท
  • - ปรับปรุงระบบ Telesales และกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพ
  • - วางแผนขยายธุรกิจให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท
  • - ประสานงานกับหัวหน้าหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อบริหารจัดการงานและวิเคราะห์รายงานให้มีความถูกต้องและมีประสิทธิภาพสูง
  • - ประสานงานกับฝ่ายการตลาดเพื่อวางแผนแคมเปญต่ออายุประกันภัยสำหรับลูกค้าเดิม
  • - จัดทำโปรโมชั่นเพื่อกระตุ้นยอดขายของทีมเป็นรายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน
  • -บริหารผลงานของทีม ส่งเสริมให้พนักงานใหม่มุ่งเน้นเป้าหมายรายบุคคล และติดตามผลการดำเนินงานของทีม
  • -แก้ไขปัญหาให้ทีม Telesales รวมถึงให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการขาย การเคลม และขั้นตอนการทำงาน
  • - จัดทำรายงานผลการดำเนินงานด้านการตลาดรายเดือนและรายปี รวมถึงรวบรวมข้อมูลทางการตลาดเพื่อนำเสนอต่อฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
กรกฎาคม 2562 ถึง สิงหาคม 2563  (1 ปี 2 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Contact Center Team Leader
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - จัดตั้งทีมขายและวางระบบการทำงาน
  • - ประสานงานกับฝ่ายการตลาดเพื่อดำเนินแคมเปญหาลูกค้าใหม่
  • - วางแผนขยายธุรกิจให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
  • - จัดทำโปรโมชั่นเพื่อกระตุ้นยอดขายรายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน
  • - บริหารผลงานทีม ส่งเสริมให้พนักงานใหม่ทำผลงานตามเป้าหมายรายบุคคล และติดตามผลงานโดยรวม
  • - แก้ไขปัญหาและให้คำปรึกษาแก่ทีม Telesales เกี่ยวกับการขาย การเคลม และกระบวนการทำงาน
  • - จัดทำรายงานผลการดำเนินงานและข้อมูลทางการตลาดรายเดือนและรายปี
กรกฎาคม 2560 ถึง มิถุนายน 2562  (1 ปี 11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Manager
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - จัดตั้งระบบ Telesales และกำหนดขั้นตอนการทำงาน
  • - วางระบบปฏิบัติงานและกระบวนการทำงานภายในบริษัท
  • - จัดตั้งทีม Call Center สำหรับโครงการใหม่
  • - บริหารและติดตามผลงานทีม พร้อมสนับสนุนให้พนักงานทำผลงานตามเป้าหมาย
  • - แก้ไขปัญหาและให้คำปรึกษาทีม Telesales เกี่ยวกับการขายและกระบวนการทำงาน
  • - จัดทำรายงานผลการดำเนินงานรายเดือนและรายปี
พฤศจิกายน 2557 ถึง กรกฎาคม 2560  (2 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Manager
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - บริหารและติดตามผลงานของทีม พร้อมส่งเสริมให้พนักงานทำงานตามเป้าหมายรายบุคคล
  • - จัดตั้งทีม Telesales และวางระบบการขายทางโทรศัพท์
  • - กำหนดขั้นตอนและระบบการปฏิบัติงานภายในบริษัท
  • - ประชุมร่วมกับบริษัทประกันภัยเพื่อประสานความร่วมมือและเจรจาต่อรองสิทธิประโยชน์ด้านโปรโมชั่น
มีนาคม 2547 ถึง ตุลาคม 2557  (10 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Manager
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - แก้ไขปัญหาและให้คำปรึกษาทีม Telesales เกี่ยวกับการขาย การเคลม และกระบวนการทำงาน
  • - ทำหน้าที่ผู้ช่วยวิทยากรฝึกอบรมหลักสูตรประกันภัยรถยนต์สำหรับพนักงาน Telesales ใหม่ เพื่อให้มีความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่ต้องขาย
  • - รับผิดชอบการจัดทำและวิเคราะห์รายงานยอดขายทางโทรศัพท์และผลการดำเนินงานของทีม
  • -พัฒนาระบบปฏิบัติการ เช่น PCS และ NICE
  • - ปรับปรุงขั้นตอนและกระบวนการทำงานภายในบริษัท
  • -ประชุมร่วมกับบริษัทประกันภัยเพื่อประสานความร่วมมือและเจรจาต่อรองสิทธิประโยชน์ด้านโปรโมชั่น
ตุลาคม 2543 ถึง กุมภาพันธ์ 2547  (3 ปี 4 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • - ให้บริการลูกค้าเกี่ยวกับการต่ออายุประกันภัยรถยนต์
  • - ประชุมร่วมกับผู้บริหารเพื่อจัดทำและนำระบบการปฏิบัติงานประจำวันมาใช้จริง

Hard Skill

  •  - NICE / ระดับชำนาญ
  •  - PCS / ระดับเริ่มต้น
  •  - ทักษะด้าน Microsoft Office / ระดับชำนาญ
  •  - Internet / ระดับชำนาญ

Soft Skill

  •  - Good personality
  •  - enthusiasms
  •  - relationship
  •  - Strong analyst skill
  •  - Hard working
  •  - Diligent and work well under pressure
  •  - Strong leadership people management
  •  - Able to work independent or work as team
  •  - Initiative and creative thinking
  •  - Good personality

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • ดี
  • พอใช้
  • พอใช้

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 35 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 30 คำ/นาที
Top