หางาน สมัครงาน ยอดนิยมอันดับหนึ่งของไทย เพราะชีวิตไม่ได้มีแค่เรื่องงาน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

ตำแหน่ง:

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

สาขาอาชีพ:

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพย่อย:

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

บริการ
ราชการ/รัฐวิสาหกิจ/มูลนิธิ
บริหารศูนย์การค้า

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

นนทบุรี (เมืองนนทบุรี)

นนทบุรี (ปากเกร็ด)

นนทบุรี (เทศบาลนครปากเกร็ด)

เงินเดือน

17,000 - 25,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 30 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2554 - มหาวิทยาลัยราชภัฏสุรินทร์

คณะ:คอมพิวเตอร์อุตสาหกรรม

สาขา:คอมพิวเตอร์อุตสาหกรรม

เกรดเฉลี่ย 2.89 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

มีนาคม 2566 ถึง ปัจจุบัน (3 ปี 8 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (แผนกสวัสดิการทั่วไป)
ประเภทธุรกิจ:
ขนส่ง

รายละเอียดงาน

- ตรวจสอบรายชื่อพนักงานใหม่และยืนยันความถูกต้องของแบบฟอร์มขอบัตรพนักงาน ก่อนคีย์ข้อมูลที่จำเป็นลงในฐานข้อมูล เพื่อให้การทำบัตรพนักงานเป็นไปอย่างราบรื่นและครบถ้วน
- จัดทำแผนการตรวจสุขภาพประจำปี เสนอให้ผู้บริหารพิจารณา พร้อมประสานงานกับโรงพยาบาลทั่วประเทศเพื่อขอใบเสนอราคา และเปรียบเทียบราคาเพื่อเสนอแผนงบประมาณที่เหมาะสม
- ดำเนินการตามแผนการตรวจสุขภาพที่ได้รับอนุมัติ เพื่อให้พนักงานได้รับการตรวจสุขภาพประจำปีตามเงื่อนไขของบริษัทอย่างครบถ้วน
- ประสานงานกับบริษัทประกันชีวิตเพื่อให้ข้อมูลสิทธิประโยชน์เกี่ยวกับประกันอุบัติเหตุกลุ่ม และดำเนินการเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาลให้พนักงานอย่างรวดเร็วตามรอบการดำเนินการของบริษัทประกันภัย
- ประสานงานกับพนักงานเพื่อให้ข้อมูลในการเบิกจ่ายสวัสดิการเงินช่วยเหลือกรณีบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต รวมถึงรวบรวมเอกสารและทำหนังสือขออนุมัติ เพื่อให้พนักงานได้รับการช่วยเหลืออย่างทันท่วงที

ตุลาคม 2565 ถึง มกราคม 2566 (4 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
เจ้าหน้าที่เทรนนิ่งลูกค้า
ประเภทธุรกิจ:
อาหาร-เครื่องดื่ม

รายละเอียดงาน

- ให้คำแนะนำเกี่ยวกับสัญญาแฟรนไชส์ โดยอธิบายเงื่อนไขและข้อกำหนดที่สำคัญ เพื่อให้ลูกค้าเข้าใจและสามารถตัดสินใจได้อย่างมั่นใจ
- แนะนำการสั่งซื้อวัสดุแฟรนไชส์ โดยเสนอแนวทางและแหล่งจัดจำหน่ายที่เชื่อถือได้ เพื่อช่วยให้ลูกค้าสั่งซื้อได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- แนะนำการใช้ Application ระบบจัดการภายในร้านให้กับลูกค้า โดยสอนวิธีการใช้งานฟังก์ชันต่างๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการดำเนินงาน
- จัดเตรียมอุปกรณ์วัสดุให้กับลูกค้าที่มาซื้อแฟรนไชส์ โดยตรวจสอบความพร้อมและคุณภาพของอุปกรณ์ เพื่อให้ลูกค้าได้รับสิ่งที่ดีที่สุด
- ตรวจสอบความถูกต้องของอุปกรณ์วัสดุแฟรนไชส์ โดยทำการตรวจสอบคุณภาพและปริมาณก่อนส่งมอบ เพื่อป้องกันปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต

มีนาคม 2565 ถึง กันยายน 2565 (7 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (All)
ประเภทธุรกิจ:
การก่อสร้างอาคารที่พักอาศัย

รายละเอียดงาน

- ดูแลและอัปเดตข้อมูลบนหน้าเพจของบริษัท เพื่อให้ผู้ติดตามได้รับข้อมูลที่ถูกต้องและทันสมัย
- ตรวจสอบและจัดการเงินเดือนพนักงาน เพื่อให้การจ่ายเงินเป็นไปอย่างถูกต้องและตรงเวลา
- ดำเนินการจัดซื้อสินค้าและบริการที่จำเป็น โดยประสานงานกับซัพพลายเออร์เพื่อให้ได้ราคาที่ดีที่สุด
- ตรวจสอบและดูแลสต็อกสินค้า ทำการสั่งซื้อใหม่เมื่อจำเป็นเพื่อให้การดำเนินงานราบรื่น
- ทำหน้าที่โฟร์แมน ควบคุมและดูแลการทำงานของทีมในสถานที่ต่างๆ ตามแผนที่กำหนด
- จัดการเอกสารพนักงานต่างด้าว ตรวจสอบและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องให้เป็นไปตามกฎหมาย
- แกะแบบคำนวณวัสดุอุปกรณ์เพื่อการจัดซื้อที่มีประสิทธิภาพ

กุมภาพันธ์ 2558 ถึง กุมภาพันธ์ 2565 (7 ปี)

ตำแหน่งงาน:
เจ้าหน้าที่ PCM (4)
ประเภทธุรกิจ:
บริหารศูนย์การค้า

รายละเอียดงาน

- ตรวจสอบเอกสารของพนักงานผู้แทนขาย (PC) เพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลถูกต้องและครบถ้วน
- ตรวจสอบประวัติพนักงานผู้แทนขาย (PC) เพื่อยืนยันความถูกต้องของข้อมูลและประวัติการทำงาน
- ดำเนินการสัมภาษณ์พนักงานผู้แทนขาย (PC) บันทึกข้อมูลสำคัญ ถ่ายรูป และจัดทำบัตรประจำตัวให้แก่พนักงาน
- จัดอบรมปฐมนิเทศน์ให้กับพนักงานผู้แทนขาย (PC) เพื่อให้เข้าใจในหน้าที่และวัฒนธรรมองค์กร
- ออกบัตรประจำตัวให้กับพนักงานผู้แทนขาย (PC) และตรวจสอบความถูกต้องก่อนส่งมอบ
- สรุปยอดการออกบัตรพนักงานในแต่ละวันเพื่อให้การจัดการเป็นไปอย่างมีระเบียบ
- มีส่วนร่วมในการออกแบบและทดสอบระบบ HRM (PCM Center) เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพในการบริหารงานบุคคล
- ดูแลและบำรุงรักษาอุปกรณ์ เช่น คอมพิวเตอร์และเครื่องพิมพ์บัตรพนักงานผู้แทนขาย (PC) เพื่อให้ทำงานได้อย่างราบรื่น

Hard Skill

- Microsoft Word / ระดับเริ่มต้น
- Microsoft OneDrive / ระดับเริ่มต้น
- Microsoft Outlook / ระดับเริ่มต้น
- Canva Magic Studio / ระดับเริ่มต้น
- Google Drive (ไดรฟ์) / ระดับเริ่มต้น
- Microsoft Excel / ระดับเริ่มต้น
- Gemini / ระดับเริ่มต้น
- การซ่อมบำรุงเครื่องยนต์ / ระดับเริ่มต้น
- TikTok, TikTok Ads / ระดับเริ่มต้น
- รถบรรทุก 4 ล้อ / ระดับเริ่มต้น

Soft Skill

- ทักษะการทำงานเป็นทีม
- ทักษะการทำงานร่วมกับผู้อื่น
- ทักษะการเรียนรู้ตลอดชีวิต
- ทักษะความสามารถในการปรับตัว
- ทักษะด้านความคิดที่แปลกใหม่และความคิดเชิงประยุกต์
- ทักษะมารยาททางสังคม

ทักษะทางภาษา

การพูด
การฟัง
การอ่าน
การเขียน
ไทย
ดี
ดี
ดี
ดี
อังกฤษ
พอใช้
พอใช้
พอใช้
พอใช้

ข้อมูลการฝึกอบรม

สถาบัน มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์

- สิงหาคม 2568 ถึง สิงหาคม 2568

ชื่อหลักสูตร Train the Trainer

Top