Preview Resume

เงินเดือนที่ต้องการ

30,000 - 35,000

สถานภาพทางทหาร

- ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว

งานที่ต้องการ

สาขาอาชีพ : ขนส่ง/โลจิสติกส์/คลังสินค้า

สาขาอาชีพย่อย : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

ตำแหน่ง : Logistics / Warehouse / Management

ประเภทธุรกิจที่สนใจ : ขนส่ง, การขายส่ง, ส่งออก-นำเข้า

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน : ชลบุรี (ทุกเขต), ระยอง (ทุกเขต), นครราชสีมา (ทุกเขต)

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน : เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ : ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด : ได้

ประวัติการศึกษา

วิทยาลัยนครราชสีมา

ปีที่จบการศึกษา : 2554

วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี

คณะวิชา : สารสนเทศศาสตร์

สาขา : เทคโนโลยีคอมพิวเตอร์

เกรด : 2.54

ประวัติการทำงาน/ฝึกงาน

2563

ประเภทธุรกิจ : การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

ตำแหน่งงาน : หัวหน้าแผนกขนส่ง (Logistics Supervisor)

ระยะเวลา : พฤษภาคม 2563 ถึง ปัจจุบัน

รายละเอียดงาน :

- บริหารงานจัดสายงานขนส่งสำหรับ Modern Trade, Distributor และ TT-Franchise เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
- ดูแลการจัดการ Stock โดยใช้ระบบ FIFO เพื่อให้แน่ใจว่าสินค้าถูกจัดเก็บและส่งออกตามลำดับที่ถูกต้อง
- ควบคุมค่าใช้จ่ายในการขนส่งสินค้าให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและลดต้นทุน
- วางแผนการจัดส่งสินค้าอย่างรอบคอบ (Transport Planning) เพื่อให้สามารถตอบสนองความต้องการของลูกค้าได้ตรงเวลา
- ตรวจสอบและติดตามการขนส่งให้ตรงตามกำหนดเวลา (Ontime) เพื่อสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า
- พัฒนาและติดตาม KPI ที่เกี่ยวข้องกับการขนส่ง เพื่อประเมินผลการดำเนินงานและปรับปรุงกระบวนการให้ดียิ่งขึ้น
- ออกแบบเส้นทางการขนส่ง (Transport Route) ที่เหมาะสมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดส่งและลดเวลาในการขนส่ง

2556

ประเภทธุรกิจ : กิจกรรมการบริหารจัดการด้านการขนส่งและสถานที่เก็บสินค้า

ตำแหน่งงาน : หัวหน้างานวางแผนและจัดส่ง

ระยะเวลา : มิถุนายน 2556 ถึง กุมภาพันธ์ 2563

รายละเอียดงาน :

- บริหารจัดการการขนส่งสินค้าอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ลูกค้าได้รับสินค้าตรงเวลาและสร้างความพึงพอใจสูงสุด
- รับและประมวลผลออเดอร์จากลูกค้าอย่างรวดเร็ว เพื่อให้การจัดส่งเป็นไปอย่างราบรื่นและไม่มีปัญหา
- วางแผนการจัดส่งสินค้าให้ตรงตามความต้องการของลูกค้า โดยคำนึงถึงสถานที่และเวลาที่เหมาะสมเพื่อประสิทธิภาพสูงสุด
- วางแผนการบำรุงรักษารถขนส่งอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้รถพร้อมใช้งานและลดความเสี่ยงจากการขัดข้อง
- ตรวจสอบการใช้อัตราเชื้อเพลิงเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการขนส่ง และลดค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็น
- ฝึกอบรมพนักงานในด้านความปลอดภัย เส้นทางการเดินรถ และการปฏิบัติงานอื่นๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
- แก้ไขปัญหาที่เกิดจากข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างทันท่วงที เพื่อรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าและสร้างความเชื่อมั่น