หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    HR

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

  • ตำแหน่ง:

    Recruitment Consultant

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    สรรหาบุคลากร

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

23,000 - 26,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 30 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2565 - มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย

คณะ:คณะการท่องเที่ยวและอุตสาหกรรมบริการ
สาขา:การท่องเที่ยว
เกรดเฉลี่ย 3.73 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

เมษายน 2568 ถึง ปัจจุบัน  (1 ปี 5 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • IT Recruiter
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ที่ปรึกษาจัดหางาน

รายละเอียดงาน

  • - Managed end-to-end recruitment for IT and corporate positions.
  • - Partnered with hiring managers to understand hiring requirements and recommend suitable
  • candidates.
  • - Sourced candidates through LinkedIn, JobThai, JobsDB, Facebook, and other recruitment channels.
  • - Screened resumes and conducted initial interviews to evaluate candidate qualifications and role fit.
  • - Coordinated interview schedules between candidates and hiring managers.
  • - Managed candidate pipelines and maintained recruitment records.
  • - Supported offer management and onboarding coordination.
  • - Ensured a positive candidate experience throughout the recruitment process.
มกราคม 2566 ถึง กันยายน 2567  (1 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Receptionist
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ค้าปลีก

รายละเอียดงาน

  • - Greeted and welcomed internal and external guests professionally and courteously, ensuring a
  • positive first impression.
  • - Supported and facilitated customer and employee requests, resolving issues promptly.
  • - Managed incoming, accurately recorded call details, and directed calls appropriate personnel.
  • - Prepared and set up meeting rooms, equipment, and refreshments, ensuring a seamless meeting
  • experience.
  • - Organized and executed engaging experience and community events, fostering a positive work
  • environment.

Hard Skill

  •  - Talent Acquisition / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft PowerPoint / ระดับเริ่มต้น
  •  - Candidate Sourcing / ระดับเริ่มต้น
  •  - Candidate Experience / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft Excel / ระดับเริ่มต้น
  •  - Resume Screening / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft Word / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Hiring Manager Collaboration / ระดับเริ่มต้น
  •  - Google Sheets (ชีต) / ระดับเริ่มต้น
  •  - Stakeholder Management / ระดับเริ่มต้น

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
Top