หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
งานกรุงเทพปริมณฑล งานนิคมอุตสาหกรรม งานโรงแรม งานนักศึกษาฝึกงาน งานสหกิจศึกษา งานสำหรับคนพิการ Intern Connext findwork EWE Platform
ค้นหาประวัติ
งานภาคกลาง งานภาคตะวันออก งานภาคเหนือ งานภาคอีสาน งานภาคใต้ งานภาคตะวันตก
ผู้ประกอบการ ผู้สมัครงาน
ข่าวและกิจกรรม ติดต่อเรา Help Center อัตราค่าโฆษณา วิธีการชำระเงิน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Sales Coordinator (ประสานงานขาย)

    สาขาอาชีพ:

    ขาย

    สาขาอาชีพย่อย:

    ประสานงานขาย

  • ตำแหน่ง:

    Customer service

    สาขาอาชีพ:

    บริการลูกค้า/ลูกค้าสัมพันธ์/Call Center

    สาขาอาชีพย่อย:

    บริการลูกค้า/ลูกค้าสัมพันธ์(CRM)

  • ตำแหน่ง:

    Purchasing Officer (เจ้าหน้าที่จัดซื้อ)

    สาขาอาชีพ:

    จัดซื้อ

    สาขาอาชีพย่อย:

    จัดซื้อ/จัดหา

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

สมุทรปราการ (เมืองสมุทรปราการ)

กรุงเทพมหานคร (เขตบางนา)

สมุทรปราการ (บางพลี)

เงินเดือน

28,000 - 30,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2557 - มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย

คณะ:มนุษยศาสตร์
สาขา:ภาษาจีน
เกรดเฉลี่ย 3.00 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กรกฎาคม 2566 ถึง มิถุนายน 2569  (2 ปี 11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Senior Associate/customer service and sale
  • ประเภทธุรกิจ:
  • สื่อสาร

รายละเอียดงาน

  • - วิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า เพื่อเสนอผลิตภัณฑ์ที่ตรงเป้าหมาย
  • - ร่วมวางแผนและบริหารแคมเปญกระตุ้นยอดขาย เพื่อผลักดันยอดขายรายวัน/รายเดือนในทีม เช่น เพิ่มช่องทางการขายออนไลน์ Facebook Marketplace , Tiktok , LINE OA
  • และดูแลรักษาฐานลูกค้าเก่า เพื่อเสนอขายสินค้าเพิ่มเติม upsell
  • - รักษาคุณภาพการบริการและการดูแลลูกค้า
  • - ดูแลการทำงานในทีม ทำหน้าที่สอนงานและเป็นที่ปรึกษาให้กับทีม เกี่ยวกับการเสนอขาย การใช้ระบบ และมาตราฐานการบริการ
  • - การประสานงานทำงานร่วมกับฝ่ายอื่นๆ เช่น ฝ่ายคลังสินค้า ,ฝ่ายเทคนิค เพื่อแก้ปัญหาให้ลูกค้าและปรับปรุงกระบวนการทำงานให้ราบรื่น
มิถุนายน 2557 ถึง มิถุนายน 2566  (9 ปี)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Supervisor/customer service and sale
  • ประเภทธุรกิจ:
  • สื่อสาร

รายละเอียดงาน

  • - การวางแผนยอดขายและแนวทางการทำงาน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายตาม kpi100% ที่วางไว้
  • - ให้คำปรึกษาและพัฒนาทักษะสมาชิกในทีม เช่น นำเสนอข้อมูลใหม่ๆในการพัฒนาการทำงาน , อัพเดทและแชร์ความรู้ แลกเปลี่ยนภายในทีม
  • - ติดตามและประเมินผลงานการทำงานของทีม เพื่อนำเสนอหัวหน้างาน
  • - รักษาคุณภาพการทำงานและการบริการ ให้ได้รับความพึงพอใจของลูกค้า

Hard Skill

  •  - การวิเคราะห์ยอดขายและพฤติกรรมลูกค้า / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Line, Line Ads / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Cellular(เซลลูลาร์) / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Microsoft Word / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

  •  - ทักษะการทำงานเป็นทีม
  •  - ทักษะความสามารถในการปรับตัว
  •  - ทักษะการสื่อสาร
  •  - ทักษะด้านภาวะผู้นำ
  •  - ทักษะการเจรจาต่อรอง
  •  - ทักษะการมีความละเอียดรอบคอบ
  •  - ทักษะการทำงานภายใต้แรงกดดันได้
  •  - ทักษะการมีบริการที่ดี

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
Top