หางาน สมัครงาน ยอดนิยมอันดับหนึ่งของไทย เพราะชีวิตไม่ได้มีแค่เรื่องงาน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

ตำแหน่ง:

ธุรการดูแลเรื่องเอกสารต่างด้าว,ผู้ช่วยหัวหน้าแผนก, หัวหน้าแผนกผลิต, เจ้าหน้าที่ธุรการ, เจ้าหน้าที่บุคคลแผนกสรรหา, เจ้าหน้าที่ธุรการก่อสร้าง

สาขาอาชีพ:

ธุรการ/การจัดการทั่วไป

สาขาอาชีพย่อย:

หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

การก่อสร้างอาคารที่พักอาศัย
ธุรกิจอื่นๆ
อุตสาหกรรมยานพาหนะ

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (เขตหนองจอก)

กรุงเทพมหานคร (เขตมีนบุรี)

กรุงเทพมหานคร (เขตคลองสามวา)

เงินเดือน

18,000 - 20,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 7 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2541 - วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุบลราชธานี

คณะ:คหกรรมศาตร์

สาขา:อาหารและโภชนาการ

เกรดเฉลี่ย 3.52 - ปวส.

2538 - วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุบลราชธานี

คณะ:คหกรรมศาสตร์

สาขา:คหกรรมศาสตร์

เกรดเฉลี่ย 3.00 - ปวช.

2534 - วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุบลราชธานี

คณะ:-

สาขา:-

เกรดเฉลี่ย 00 - ปวช.

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

ตุลาคม 2564 ถึง เมษายน 2569 (4 ปี 6 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
หัวหน้างานระบบเอกสารงานธุรการและสโตร์ แผนก ก่อสร้างก่อนโอน
ประเภทธุรกิจ:
การก่อสร้างอาคารที่พักอาศัย

รายละเอียดงาน

พิมพ์และจัดเก็บสัญญาผู้รับเหมา, จัดทำเอกสารรายงานการประชุมต่าง ๆ, จัดทำเอกสารการเบิกเงินงวด / การเบิกล่วงหน้าของผู้รับเหมา, ดูแลทรัพย์สิน และควบคุมการเบิกจ่ายอุปกรณ์สำนักงาน วัสดุสิ้นเปลือง, รวบรวมเอกสารการบันทึกเวลาเข้า-ออก, ใบลา ใบเปลี่ยนวันหยุด, ใบปฏิบัติงานนอกสถานที่ ส่งฝ่าย HR, ดูแลนัดหมาย / ประสานงาน ฝ่ายที่เกี่ยวข้อง และดูแลรับส่งเอกสารระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง, ออก P. R. ใบสั่งซื้อวัสดุตาม BOQ, ประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาของอุปกรณ์ต่าง ๆ ของสำนักงานในโครงการ, ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

กันยายน 2562 ถึง กรกฎาคม 2564 (1 ปี 10 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
ธุรการโครงการ
ประเภทธุรกิจ:
อสังหาริมทรัพย์

รายละเอียดงาน

พิมพ์และจัดเก็บสัญญาผู้รับเหมา,จัดทำเอกสารรายงานการประชุมต่าง ๆ,จัดทำเอกสารการเบิกเงินงวด / การเบิกล่วงหน้าของผู้รับเหมา,ดูแลทรัพย์สิน และควบคุมการเบิก – จ่ายอุปกรณ์สำนักงาน วัสดุสิ้นเปลือง,รวบรวมเอกสารการบันทึกเวลาเข้า-ออก , ใบลา ใบเปลี่ยนวันหยุด , ใบปฎิบัติงานนอกสถานที่ ส่งฝ่าย HR,ดูแลนัดหมาย / ประสานงาน ฝ่ายที่เกี่ยวข้อง และดูแลรับ – ส่งเอกสารระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง,ออก P.R. ใบสั่งซื้อวัสดุตาม BOQ,ประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อเพื่อ แก้ไขปัญหาของอุปกรณ์ต่าง ๆ ของสำนักงานในโครงการ,ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

มีนาคม 2556 ถึง กุมภาพันธ์ 2560 (3 ปี 11 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
ธุรการฝ่ายผลิต
ประเภทธุรกิจ:
การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

ควบคุมดูแลระบบเอกสารที่ใช้ในหน่วยงาน จัดทำรายงานต่างๆ ,ควบคุม/ดูแลอุปกรณ์, เครื่องมือ รวมถึง Stock ที่ใช้ในหน่วยงาน,สรุปรายงานการผลิตและทำข้อมูลการผลิตเพื่อทำการประชุมประจำสัปดาห์/เดือน/ปี เพื่อเสนอให้ผู้จัดการคนไทยและคนญี่ปุ่นรับทราบข้อมูลการผลิตของแผนกผลิต สนับสนุนวิศวกรและผู้จัดการฝ่ายผลิตในการดูงานเกี่ยวกับเอกสาร งานระบบและทำข้อมูลเข้า-ออก ของพนักงานฝ่ายผลิต ให้ถูกต้องเพื่อส่งมอบให้แผนกบุคคลทำการคิดเงินเดือพนักงานแต่ละส่วนงานของแผนกผลิต,ควบคุมเวลาการทำงานของพนักงานฝ่ายผลิต,ฝึกอบรมขั้นตอนการทำงานของแผนกผลิตให้กับพนักงานเริ่มงานใหม่ทุกส่วนงานและปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

มีนาคม 2552 ถึง พฤษภาคม 2554 (2 ปี 3 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล แผนก สรรหาและจัดจ้าง
ประเภทธุรกิจ:
ที่ปรึกษาจัดหางาน

รายละเอียดงาน

ดูแลพนักงาน Subcontractor ในไลน์การผลิตให้กัฝ่าย HR บริษัท Hoya คีย์ข้อมลในระบบ HRM สำหรับข้อมูลของพนักงานเริ่มงานใหม่,ดูแลเรื่องการทำงานและการขาด,ลา ของพนักงานและแจ้งให้กับทางแผนก HR ของบริษัท HOYA รับทราบ เก็บบันทึกลายนิ้วมือของพนักงานใหม่ในระบบ HRM จนถึงการดูแลเรื่องการดึงข้อมูลการทำงานของพนักงานเพื่อส่งต่อให้แผนก Payroll คำนวณค่าแรงให้พนักงานในแต่ละรอลวิกเงินเดือน ทำรายงานการทำงานประจำวัน/วัปดาห์/เดือน/ปี เพื่อรายงานต่อผู้จัดการทั่วไปรับทราบ

มิถุนายน 2548 ถึง กรกฎาคม 2550 (2 ปี 1 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
Sale Engineer officer
ประเภทธุรกิจ:
การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

ดูแลเรื่องเอกสารระบบงานคุณภาพ ISO , เอกสารเกี่ยวกับงาน New model ของแผนกPlanning,Injection,Painting,Printing,Laser,Assembly ประสานงานกับแผนกผลิตเกี่ยวกับขั้นตอนการผลิต,วัตถุดิบและอื่นๆเกี่ยวกับงาน New model และจัดการประชุมชี้แจง Plan การผลิต New model ให้กับหัวหน้างานแผนกผลิตรับทราบ ทำเอกสาร Part Table list เพื่อทำการเช็คข้อมูลการทำงานและการสั่งซื้อ วัสดุและอุปกรณ์ต่างๆในการนำมาผลิตงาน New model ของแผนก Sale engineer and Manager ในการผลิต ดูแลและจัดเก็บ Drawing ของงาน New model และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

มีนาคม 2545 ถึง เมษายน 2548 (3 ปี 2 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
หัวหน้าแผนกผลิตนํ้ายางข้น
ประเภทธุรกิจ:
การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

ดูแลเรื่องเอกสารระบบงานคุณภาพ ISO , เอกสารเกี่ยวกับงาน New model ของแผนกPlanning,Injection,Painting,Printing,Laser,Assembly ประสานงานกับแผนกผลิตเกี่ยวกับขั้นตอนการผลิต,วัตถุดิบและอื่นๆเกี่ยวกับงาน New model และจัดการประชุมชี้แจง Plan การผลิต New model ให้กับหัวหน้างานแผนกผลิตรับทราบ ทำเอกสาร Part Table list เพื่อทำการเช็คข้อมูลการทำงาน
และการสั่งซื้อ วัสดุและอุปกรณ์ต่างๆในการนำมาผลิตงาน
New model ของแผนก Sale engineer and Manager ในการผลิต ดูแลและจัดเก็บ Drawing ของงาน New model และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

มีนาคม 2543 ถึง เมษายน 2545 (2 ปี 2 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
ครัวอาหารไทย
ประเภทธุรกิจ:
โรงแรม / รีสอร์ท / สปา / สนามกอล์ฟ

รายละเอียดงาน

ทำเมนูอาหารไทยและอื่นๆตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

Hard Skill

- QS9000 / ระดับมีประสบการณ์
- ISO/18000 / ระดับมีประสบการณ์
- ISO9001: 2000 / ระดับมีประสบการณ์
- ISO14000 / ระดับมีประสบการณ์
- Exprass / ระดับมีประสบการณ์
- Microsoft PowerPoint / ระดับมีประสบการณ์
- ISO/TS16949: 2002 / ระดับมีประสบการณ์
- มีความรู้ความเข้าใจระบบ ISO / ระดับมีประสบการณ์
- HACC / ระดับมีประสบการณ์
- สามารถใช้ระบบคอมพิวเตอร์โปรแกรม Excel / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

- ทักษะการบริหารจัดการบุคคล
- ทักษะด้านความคิดสร้างสรรค์
- ทักษะด้านภาวะผู้นำ
- ทักษะการแก้ไขปัญหาที่มีความซับซ้อน
- ทักษะการตัดสินใจและการประเมินที่ดี

ทักษะทางภาษา

การพูด
การฟัง
การอ่าน
การเขียน
ไทย
ดีมาก
ดีมาก
ดีมาก
ดีมาก

ทักษะการพิมพ์

ไทย : 40 คำ/นาที
อังกฤษ : 50 คำ/นาที

ข้อมูลการฝึกอบรม

สถาบัน Robere & Associates (Thailand) Ltd.

- ตุลาคม 2539 ถึง กรกฎาคม 2555

ชื่อหลักสูตร ISO14001:2004/5S/TS16949:2002/18001/จป.หัวหน้างาน

Top