หางาน สมัครงาน ยอดนิยมอันดับหนึ่งของไทย เพราะชีวิตไม่ได้มีแค่เรื่องงาน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

ตำแหน่ง:

Chief Technology Officer

สาขาอาชีพ:

ไอที

สาขาอาชีพย่อย:

IT Project Management/Product Management
ตำแหน่ง:

IT Director

สาขาอาชีพ:

ไอที

สาขาอาชีพย่อย:

IT Manager

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

100,000 - 160,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ยินดีทำงานต่างประเทศ

ได้

ประวัติการศึกษา

2562 - จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

คณะ:คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี

สาขา:การบริหารธุรกิจ

เกรดเฉลี่ย 3.38 - ปริญญาโท

2550 - มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีมหานคร

คณะ:IT Graduated School

สาขา:Management

เกรดเฉลี่ย 3.63 - ปริญญาโท

2545 - สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง

คณะ:Science

สาขา:Applied Physics

เกรดเฉลี่ย 2.16 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กุมภาพันธ์ 2566 ถึง มิถุนายน 2569 (3 ปี 4 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
Chief Technology Officer (CTO)
ประเภทธุรกิจ:
อสังหาริมทรัพย์

รายละเอียดงาน

นำกลยุทธ์เทคโนโลยีระดับองค์กรและโครงการการเปลี่ยนแปลงดิจิทัลที่สนับสนุนการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ขนาดใหญ่และระบบนิเวศ PropTech - กำหนดและดำเนินการแผนที่เทคโนโลยีขององค์กรที่สอดคล้องกับการเติบโตทางธุรกิจและวัตถุประสงค์การเปลี่ยนแปลงดิจิทัล - นำการดำเนินงานด้านเทคโนโลยีทั่วทั้งองค์กรซึ่งครอบคลุมวิศวกรรมแพลตฟอร์ม โครงสร้างพื้นฐาน ความปลอดภัยทางไซเบอร์ สถาปัตยกรรมคลาวด์ และระบบขององค์กร - ดูแลงบประมาณเทคโนโลยีหลายล้านบาทซึ่งครอบคลุมโครงสร้างพื้นฐาน บริการคลาวด์ ความปลอดภัยทางไซเบอร์ และโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์ - ขับเคลื่อนโครงการการเปลี่ยนแปลงดิจิทัลทั่วทั้งระบบนิเวศแพลตฟอร์มอสังหาริมทรัพย์และโซลูชันทรัพย์สินอัจฉริยะ - ออกแบบและดำเนินการโครงสร้างพื้นฐานภายในองค์กรให้สอดคล้องกับกลยุทธ์โครงสร้างพื้นฐานคลาวด์ระดับโลก เพื่อปรับปรุงความสามารถในการขยายตัวของการดำเนินงานและลดค่าใช้จ่ายด้านโครงสร้างพื้นฐานและการดำเนินงาน - นำการพัฒนาและเปิดตัวแพลตฟอร์มดิจิทัลรวมถึง: แพลตฟอร์ม PP Mall ระบบนิเวศตลาด PropTech - แพลตฟอร์ม Smart Rental (ที่มี AI รวมอยู่) ระบบนิเวศการเช่าดิจิทัลแบบครบวงจร - สร้างกรอบการกำกับดูแลความปลอดภัยทางไซเบอร์ขององค์กรที่สอดคล้องกับ PDPA มาตรฐานความปลอดภัยของคลาวด์ และแนวปฏิบัติการจัดการความเสี่ยงขององค์กร - ดูแลทีมวิศวกรรมซอฟต์แวร์ภายในที่ให้บริการแอปพลิเคชันมือถือ แพลตฟอร์มองค์กร ระบบหลังบ้าน และเครื่องมือปฏิบัติการภายใน - ขับเคลื่อนการปรับปรุงโครงสร้างพื้นฐาน การเพิ่มประสิทธิภาพคลาวด์ การวางแผนการกู้คืนจากภัยพิบัติ และโครงการความต่อเนื่องทางธุรกิจ - ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาด้านเทคโนโลยีเชิงกลยุทธ์ให้กับ CEO และทีมผู้นำระดับบริหารเกี่ยวกับการเติบโตทางธุรกิจที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยีและกลยุทธ์นวัตกรรม - จัดการความร่วมมือกับผู้จำหน่ายเชิงกลยุทธ์ ผู้ให้บริการโซลูชันองค์กร และโครงการจัดซื้อเทคโนโลยี - นำและให้คำแนะนำทีมเทคโนโลยีข้ามฟังก์ชันในขณะที่ส่งเสริมนวัตกรรม ความเป็นเลิศในการดำเนินงาน และแนวปฏิบัติด้านวิศวกรรมที่สามารถขยายตัวได้

กุมภาพันธ์ 2550 ถึง มกราคม 2566 (15 ปี 11 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
Deputy IT Manager
ประเภทธุรกิจ:
ขนส่ง

รายละเอียดงาน

นำโครงสร้างพื้นฐานขององค์กร การดำเนินงานด้านเทคโนโลยีระดับภูมิภาค และโครงการการเปลี่ยนแปลงด้านไอทีขนาดใหญ่ที่สนับสนุนการดำเนินงานด้านโลจิสติกส์ทั่วทั้งเครือข่ายภูมิภาคอาเซียนภายใต้กลุ่ม NYK - ดำเนินการโครงการเทคโนโลยีระดับภูมิภาคที่สอดคล้องกับกลยุทธ์ของสำนักงานใหญ่ระดับอาเซียนและระดับโลก - จัดการการดำเนินงานโครงสร้างพื้นฐานขององค์กรและระบบที่สำคัญต่อภารกิจที่สนับสนุนการดำเนินงานด้านโลจิสติกส์ในระดับภูมิภาค - นำโครงการการเปลี่ยนแปลงขนาดใหญ่รวมถึง: การเปลี่ยนแปลง SD-WAN - การย้ายข้อมูลไปยังคลาวด์ (คลาวด์ส่วนตัวและสาธารณะ) - การปรับปรุงศูนย์ข้อมูล - ปรับปรุงความเชื่อถือได้ ความสามารถในการขยายตัว และประสิทธิภาพการดำเนินงานของเครือข่ายระดับภูมิภาคในหลายประเทศ - เสริมสร้างความมั่นคงด้านไซเบอร์ขององค์กรผ่านการนำ XDR ไปใช้ การกำกับดูแลไฟร์วอลล์ การจัดการแพตช์ และการมาตรฐานความปลอดภัย - จัดการโครงการไอทีขององค์กร การปรับปรุงโครงสร้างพื้นฐาน และการดำเนินงานด้านเทคโนโลยีระดับภูมิภาคโดยมีความรับผิดชอบด้านงบประมาณประจำปี - นำการกำกับดูแลไอที การประสานงานด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ความพร้อมในการตรวจสอบ และกระบวนการบริหารจัดการความปลอดภัยขององค์กร - ร่วมมือกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในระดับภูมิภาค ผู้ขาย และทีมผู้นำระดับบริหารเพื่อสนับสนุนความต่อเนื่องทางธุรกิจและโครงการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน

มกราคม 2547 ถึง มกราคม 2550 (3 ปี)

ตำแหน่งงาน:
System Engineer
ประเภทธุรกิจ:
คอมพิวเตอร์-ไอที

รายละเอียดงาน

ดำเนินการติดตั้งโครงสร้างพื้นฐานขององค์กรและโซลูชันด้านความปลอดภัยทางเทคโนโลยีสารสนเทศสำหรับลูกค้าบริษัท - จัดการสภาพแวดล้อมเซิร์ฟเวอร์ของ Microsoft ระบบการสื่อสารขององค์กร และการสนับสนุนโครงสร้างพื้นฐาน - ดำเนินการโซลูชันด้านความปลอดภัยของเครือข่าย สภาพแวดล้อม Active Directory และการบริหารจัดการระบบขององค์กร - ให้บริการให้คำปรึกษาทางเทคนิคและบริการสนับสนุนโครงสร้างพื้นฐานสำหรับลูกค้าองค์กร

มิถุนายน 2545 ถึง ธันวาคม 2546 (1 ปี 6 เดือน)

ตำแหน่งงาน:
Junior System Support
ประเภทธุรกิจ:
โรงแรม / รีสอร์ท / สปา / สนามกอล์ฟ

รายละเอียดงาน

สนับสนุนโครงสร้างพื้นฐานเครือข่ายขององค์กรและการดำเนินงานเทคโนโลยีสำหรับผู้ใช้ปลายทาง - จัดการการสำรองข้อมูลเซิร์ฟเวอร์ การบริหารจัดการผู้ใช้ และระบบการส่งข้อความขององค์กร - ช่วยเหลือในการบำรุงรักษาโครงสร้างพื้นฐาน การแก้ไขปัญหา และการสนับสนุนการดำเนินงานของระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ ของโรงแรมในเครือ amari hotels and Resorts

Hard Skill

- Microsoft Azure / ระดับเริ่มต้น
- VMware / ระดับเริ่มต้น
- VPN / ระดับเริ่มต้น
- Hybrid Cloud / ระดับเริ่มต้น
- Enterprise Infrastructure / ระดับเริ่มต้น
- Enterprise Security / ระดับเริ่มต้น
- XDR / ระดับเริ่มต้น
- Firewall Administration / ระดับเริ่มต้น
- Business Continuity / ระดับเริ่มต้น
- Risk Governance / ระดับเริ่มต้น

Soft Skill

- Smart Energy
- Enterprise Risk Management
- Sustainability
- Materiality Analysis

ข้อมูลการฝึกอบรม

สถาบัน จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

- พฤษภาคม 2566 ถึง มิถุนายน 2566

ชื่อหลักสูตร Risk Enterprise Management

ชื่อหลักสูตร ได้รับการรับรองจากไมโครซอฟท์: พื้นฐานปัญญาประดิษฐ์บน Azure

ชื่อหลักสูตร Microsoft Certified: พื้นฐานข้อมูล Azure

ชื่อหลักสูตร Microsoft Certified: พื้นฐานแพลตฟอร์มพลังงาน

ชื่อหลักสูตร ประกาศนียบัตรการจัดการ ESG (C-ESG) ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย

ชื่อหลักสูตร การจัดการความยั่งยืนและความเสี่ยง ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย

ชื่อหลักสูตร การจัดการความเสี่ยงในองค์กร จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

Top