หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
งานกรุงเทพปริมณฑล งานนิคมอุตสาหกรรม งานโรงแรม งานนักศึกษาฝึกงาน งานสหกิจศึกษา งานสำหรับคนพิการ Intern Connext findwork EWE Platform
ค้นหาประวัติ
งานภาคกลาง งานภาคตะวันออก งานภาคเหนือ งานภาคอีสาน งานภาคใต้ งานภาคตะวันตก
ผู้ประกอบการ ผู้สมัครงาน
ข่าวและกิจกรรม ติดต่อเรา Help Center อัตราค่าโฆษณา วิธีการชำระเงิน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Digital marketing manager

    สาขาอาชีพ:

    E-commerce

    สาขาอาชีพย่อย:

    หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

  • ตำแหน่ง:

    Business Analyst

    สาขาอาชีพ:

    ไอที

    สาขาอาชีพย่อย:

    Business Analyst(BA)

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

40,000 - 100,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2555 - มหาวิทยาลัยธนบุรี

คณะ:วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี
สาขา:เทคโนโลยีสารสนเทศ
เกรดเฉลี่ย 2.99 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กรกฎาคม 2569 ถึง ปัจจุบัน  (2 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Senior Marketing
  • ประเภทธุรกิจ:
  • การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

  • ​1. การประสานงานการตลาดและการบริหารจัดการผู้แต่งตั้ง (Marketing Coordination & Account Management)
  • ​บริหารและประสานงานการตลาดแบบครบวงจร: เป็นตัวกลางในการสื่อสารและเชื่อมโยงทิศทางการตลาดระหว่างทีมขาย ลูกค้า และฝ่ายบริหาร เพื่อให้เป้าหมายทางธุรกิจดำเนินไปในทิศทางเดียวกัน (Align Business Goals)
  • ​การบริหารความสัมพันธ์และการสื่อสาร (Stakeholder Management): รวบรวมความต้องการของลูกค้า (Customer Requirements) และข้อเสนอแนะจากทีมขาย เพื่อนำมาสรุป วิเคราะห์ และนำเสนอโซลูชันทางการตลาดต่อฝ่ายบริหารอย่างมีประสิทธิภาพ
  • ​การติดตามและรายงานผล: กำกับดูแลการดำเนินงานของแคมเปญให้เป็นไปตามแผนงาน ตรวจสอบผลลัพธ์ และรายงานผลการดำเนินงาน (Performance Report) ให้ผู้บริหารและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทราบอย่างสม่ำเสมอ
  • ​2. การออกแบบและพัฒนาสื่อการตลาด (Omnichannel Media Design & Development)
  • ​การพัฒนามัลติมีเดียแบบบูรณาการ: ออกแบบและผลิตสื่อการตลาดเชิงสร้างสรรค์ ทั้งช่องทางออนไลน์ (Digital Media) และออฟไลน์ (Print & Event Materials) ให้สอดคล้องกับอัตลักษณ์ของแบรนด์ (Brand Identity)
  • ​การเพิ่มประสิทธิภาพของสื่อตามแพลตฟอร์ม (Visual Optimization): ควบคุมคุณภาพงานดีไซน์ให้มีความทันสมัย ดึงดูดกลุ่มเป้าหมาย และเหมาะสมกับการใช้งานในแต่ละช่องทางสื่ออย่างสูงสุด
  • ​3. การวางแผนและการสร้างสรรค์คอนเทนต์ (Content Strategy & Content Creation)
  • ​การวางแผนกลยุทธ์คอนเทนต์ (Content Marketing Strategy): วางแผน จัดทำตารางนำเสนอคอนเทนต์ (Content Calendar) และกำหนดทิศทางการสื่อสารให้ตอบโจทย์ Journey ของกลุ่มเป้าหมายในแต่ละแพลตฟอร์ม
  • ​การสร้างสรรค์เนื้อหาเชิงคุณค่า (Creative Copywriting): คิดค้น และเรียบเรียงเนื้อหาที่ช่วยสร้าง Engagement ดึงดูดผู้บริโภค และเปลี่ยนผู้ชมให้กลายมาเป็นลูกค้า (Lead Conversion)
  • ​4. การผลิตวิดีโอและการประยุกต์ใช้เทคโนโลยี AI (AI-Driven Video Production & Creation)
  • ​การบริหารงานผลิตวิดีโอ (End-to-End Video Production): วางโครงเรื่อง (Storyboard), ควบคุมการถ่ายทำ, และตัดต่อวิดีโอคอนเทนต์สั้นและยาวสำหรับใช้งานบนโซเชียลมีเดีย
  • ​การประยุกต์ใช้เทคโนโลยี AI ในงานวิดีโอ (AI Integration): ประยุกต์ใช้เครื่องมือ generative AI สำหรับงานวิดีโอเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ความเร่งด่วน และลดต้นทุนในกระบวนการผลิต (Production Workflow) เช่น การสร้างภาพ สคริปต์ เสียงพากย์ หรือกราฟิกประกอบ
ตุลาคม 2565 ถึง มีนาคม 2566  (6 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Business Analyst

รายละเอียดงาน

  • - วิเคราะห์ความต้องการทางธุรกิจอย่างละเอียด เพื่อให้เข้าใจถึงปัญหาและความต้องการที่แท้จริงของผู้ใช้
  • - รวบรวมข้อมูลจากผู้มีส่วนได้ส่วนเสียต่างๆ เพื่อให้แน่ใจว่าแอปพลิเคชันและฐานข้อมูลที่ออกแบบจะตอบโจทย์การใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • - นำผลการวิเคราะห์มาสร้างแนวทางการออกแบบที่ชัดเจน เพื่อให้การพัฒนาแอปพลิเคชันเป็นไปตามความคาดหวังและสามารถใช้งานได้จริง
  • - ตรวจสอบและประเมินผลการออกแบบอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้มั่นใจว่าผลลัพธ์ที่ได้มีคุณภาพและตรงตามความต้องการที่ได้วางไว้
  • - ทำงานร่วมกับทีมพัฒนาและทีมออกแบบ เพื่อให้การนำเสนอแอปพลิเคชันมีความสอดคล้องกับการวิเคราะห์ที่ได้ทำไว้
มีนาคม 2565 ถึง พฤษภาคม 2569  (4 ปี 3 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Digital Marketing Specialist & Digital Developer

รายละเอียดงาน

  • - วางแผนและบริหารจัดการแคมเปญโฆษณาบนโซเชียลมีเดีย (Paid Ads) ทุกช่องทาง โดยเน้นการกำหนดวัตถุประสงค์ที่ชัดเจนเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ดีที่สุด
  • - วางกลยุทธ์และดำเนินการ On-Page SEO อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อเพิ่มโอกาสในการค้นหาบน Google และดึงดูดผู้เข้าชมเว็บไซต์มากขึ้น
  • - ออกแบบและพัฒนาเว็บไซต์ รวมถึง Landing Page ที่มีความน่าสนใจและใช้งานง่าย เพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับผู้ใช้และกระตุ้นการแปลงยอดขาย
กันยายน 2556 ถึง กรกฎาคม 2565  (8 ปี 10 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Web Developer & Senior Online Marketing (Leader)

รายละเอียดงาน

  • ผู้นำทีมวางกลยุทธ์การตลาดออนไลน์ควบคู่ไปกับการพัฒนาเว็บไซต์หลักขององค์กร เพื่อขยายฐานลูกค้าบนโลกดิจิทัล - พัฒนาและดูแลเว็บไซต์ขององค์กรด้วยระบบ CMS พร้อมทั้งเขียนโปรแกรมเสริม (Add-ons) เพิ่มเติม เพื่อรองรับฟังก์ชันทางการตลาด - ออกแบบโครงสร้างฐานข้อมูลและนำหลักการ UX/UI มาใช้ ปรับปรุงเว็บไซต์เพื่อเพิ่มความพึงพอใจให้กับผู้ใช้งานและกระตุ้นให้เกิด Lead Generation - ควบคุมทิศทางการทำคอนเทนต์และการโฆษณาออนไลน์ พร้อมนำข้อมูลหลังบ้านมาวิเคราะห์พฤติกรรมผู้บริโภค

Hard Skill

  •  - การบริหารโฆษณาออนไลน์ (Paid Ads) / ระดับเริ่มต้น
  •  - การออกแบบ UX/UI / ระดับเริ่มต้น
  •  - On-Page SEO / ระดับเริ่มต้น
  •  - การวิเคราะห์ระบบ / ระดับเริ่มต้น
  •  - การวางกลยุทธ์โซเชียลมีเดีย / ระดับเริ่มต้น
  •  - การตลาดเน้นการเติบโต (Growth Marketing) / ระดับเริ่มต้น
  •  - การเขียนโปรแกรม PHP / ระดับเริ่มต้น
  •  - การพัฒนาเว็บไซต์ (CMS & Customization) / ระดับเริ่มต้น
  •  - การออกแบบฐานข้อมูล / ระดับเริ่มต้น
  •  - HTML / ระดับเริ่มต้น

Soft Skill

  •  - การซ่อมคอมพิวเตอร์เบื้องต้น
  •  - ความสามารถเพิ่มเติม
  •  - ความสนใจด้านเทคโนโลยี
Top