หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Human Resources Development

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    บุคคล/ฝึกอบรมอื่นๆ

  • ตำแหน่ง:

    Marketing

    สาขาอาชีพ:

    E-commerce

    สาขาอาชีพย่อย:

    E-commerce อื่นๆ

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์
  • กิจกรรมของบริษัทโฆษณา
  • อสังหาริมทรัพย์

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

30,000 - 35,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 30 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2562 - มหาวิทยาลัยบูรพา

คณะ:วิทยาลัยนานาชาติ
สาขา:การจัดการธุรกิจระหว่างประเทศ
เกรดเฉลี่ย 3.11 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กันยายน 2569 ถึง ปัจจุบัน  (2 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • HR Training & ER
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อาหาร-เครื่องดื่ม

รายละเอียดงาน

  • • Support new employee orientation, including preparation and maintenance of related documents and records.
  • • Prepare and coordinate training materials for integration into the company’s E-Learning system.
  • • Plan and coordinate employee engagement activities and company events, including New Year celebrations, Loy Krathong, Kathin merit-making, and team-building activities.
  • • Develop promotional materials and internal communication content, including visual media and videos, for employees through LINE, email, and internal communication channels.
  • • Manage internal communications to ensure employees receive important company information and announcements in a timely manner.
  • • Coordinate cross-functional activities with the Marketing team to promote internal awareness and employee participation.
  • • Serve as an MC for internal company events and activities.
มกราคม 2563 ถึง สิงหาคม 2569  (6 ปี 7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Human Resources Development
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พลังงาน

รายละเอียดงาน

  • • Coordinated full-cycle training logistics, including scheduling, venue booking, material preparation, and on-site/online session support.
  • • Designed promotional brochures and announcements using Canva and Microsoft tools.
  • • Developed training plans and course outlines with subject matter experts and the HRD team.
  • • Created and revised training materials based on learning objectives and participant needs.
  • • Managed training budgets and monitored expenses to ensure cost-effectiveness and alignment with project goals.
  • • Handled end-to-end participant engagement, from pre-training communication to post-session certification.
  • • Liaised with internal teams and external vendors to ensure seamless logistics and timely execution.
  • • Prepared purchase orders and followed up on logistics arrangements with relevant departments.
  • • Delivered opening remarks and announcements as event MC, covering program overview, training rules, emergency exits, break times, and speaker introductions.

Hard Skill

  •  - Claude / ระดับเริ่มต้น
  •  - Canva / ระดับชำนาญ
  •  - Adobe Photoshop / ระดับเริ่มต้น
  •  - ChatGPT / ระดับชำนาญ
  •  - Google Sheets (ชีต) / ระดับชำนาญ
  •  - Gmail / ระดับชำนาญ
  •  - Microsoft Word / ระดับชำนาญ
  •  - Microsoft Excel / ระดับชำนาญ
  •  - Microsoft PowerPoint / ระดับชำนาญ
  •  - NotebookLM / ระดับชำนาญ

Soft Skill

  •  - ทักษะการทำงานเป็นทีม
  •  - ทักษะการประสานงาน
  •  - ทักษะความฉลาดทางอารมณ์
  •  - ทักษะความสามารถในการปรับตัว
  •  - ทักษะการสื่อสาร
  •  - ทักษะความเข้าใจในสื่อยุคใหม่
  •  - ทักษะด้านกรอบความคิดแบบยืดหยุ่นและพัฒนาไปข้างหน้า
  •  - ทักษะการบริหารเวลา
  •  - ทักษะการบริหารจัดการบุคคล
  •  - ทักษะการเรียนรู้ตลอดชีวิต

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • ดี
  • ดี

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 33 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 35 คำ/นาที
Top