Preview Resume

2569

ประเภทธุรกิจ : กิจกรรมโรงพยาบาล

ตำแหน่งงาน : Hr Officer

ระยะเวลา :  มกราคม 2569 ถึง ปัจจุบัน

รายละเอียดงาน :

ส่วนงานเงินเดือนและค่าตอบแทน
- end to end payroll process คำนวณเงินเดือนพนักงาน 100-110 คนต่อเดือน ผ่านระบบ Human OS
- ดูแลฐานข้อมูลในระบบ OS เช่น การออกรหัสพนักงาน ข้อมูลส่วนตัว กะงานและวันลา เป็นต้น
- บันทึกข้อมูลกะงาน (Shift) ของพนักงานทุกคน ดูแลการเปลี่ยนกะและสลับวันหยุดของพนักงาน
- ตรวจสอบข้อมูล Time attendance ขาด ลา มาสาย ของพนักงานทุกคน
- ตรวจสอบข้อมูล เงินได้และเงินหักของพนักงาน เช่น ค่าใบประกอบวิชาชีพ ค่าตำแหน่ง ค่า Commission Incentive OT ค่ากะ ค่าเดินทาง เป็นต้น
- ประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง แจ้งเข้าแจ้งออกประกันสังคม นำส่งประกันสังคม นำส่งภาษี นำส่งกยศ ประจำเดือน
- ดูแลกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (นำส่งเงินสมทบ เปลี่ยนแปลงเงินสมทบ แจ้งพนักงานเข้าใหม่ แจ้งลาออก)
- โอนเงินเดือนผ่านระบบ Biz iBanking / i-cash ของธนาคารกรุงเทพ
- จัดทำ Payroll Report ประจำเดือนสำหรับผู้บริหาร และ Payroll Report by Department ให้ฝ่ายบัญชี

ส่วนงานสรรหาบุคลากร
- สรรหาพนักงานทั้งสายงาน Clinical และ Non-Clinical ผ่าน JobThai และ Facebook
- คัดกรองใบสมัคร สัมภาษณ์เบื้องต้น ประสานงานการสัมภาษณ์กับผู้จัดการ และติดตามผลการสัมภาษณ์
- จัดทำสัญญาจ้าง หนังสือรักษาความลับ (NDA) และจัดเก็บแฟ้มประวัติพนักงาน
- จัดทำ Job Description
- ดำเนินการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- ประสานงานการจัดเตรียมอุปกรณ์การทำงาน เช่น คอมพิวเตอร์ โทรศัพท์ และเครื่องแบบพนักงาน
- ติดตามและประเมินผลการทดลองงาน (30-60-90 วัน) รวมถึงการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี

งานทรัพยากรบุคคลทั่วไป (General HR)
- บริหารและติดตามตัวชี้วัดผลการดำเนินงาน (KPIs) ของแต่ละแผนก
- จัดทำรายงานประจำปีและเอกสารประกอบการตรวจสอบ (Audit)
- จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี (Annual Training Plan)

2567

ประเภทธุรกิจ : อาหาร-เครื่องดื่ม

ตำแหน่งงาน : Senoir Payroll Officer

ระยะเวลา :  พฤษภาคม 2567 ถึง มีนาคม 2568

รายละเอียดงาน :

ส่วนงานเงินเดือนและค่าตอบแทน
- end to end payroll process คำนวณเงินเดือนพนักงานรายเดือน 70-80 คน ผ่าน Excel และระบบ Human OS
- end to end payroll process คำนวณเงินเดือนพนักงานรายวัน 50-60 คน ผ่าน Excel
- ดูแลฐานข้อมูลในระบบ Human OS เช่น การออกรหัสพนักงาน ประวัติส่วนตัว เงินเดือน ลดหย่อน และวันลา
- ตรวจสอบข้อมูล Time attendance ขาด ลา มาสายของพนักงาน
- ตรวจสอบข้อมูล OT, Incentive, เบี้ยขยันประจำเดือน
- จัดทำ Service charge ของพนักงานหน้าร้าน
- แจ้งเข้า-แจ้งออกประกันสังคม / ยื่นภาษี ภงด.1 ให้พนักงาน
- นำส่งเงินเดือนขึ้นระบบธนาคารกสิกรไทย (K-Biz)
- ประสานงานกับบัญชี (outsource) ในส่วนของ Payroll Report และเอกสาร ภงด.3 ของพนักงานรายวัน

ส่วนงานสรรหาบุคลากร
- สรรหาพนักงานหน้าร้านและ Back Office ผ่านช่องทาง Jobthai Jobbkk Linkedin และ Facebook
- จัดทำประกาศรับสมัครงานผ่าน Canva
- สัมภาษณ์งานเบื้องต้น นัดสัมภาษณ์งานและติดตามผลการสัมภาษณ์
- จัดทำ Job description และ Salary structure ร่วมกับผู้บริหาร
- จัดทำสัญญาจ้าง เอกสารรักษาความลับและจัดเก็บเอกสารส่วนตัวพนักงาน
- ปฐมนิเทศพนักงาน และจัดทำ Finger Scan
- ดูแลอุปกรณ์การทำงาน (คอมพิวเตอร์ โทรศัพท์) และสวัสดิการยูนิฟอร์ม
- ดูแลการประเมินทดลองงาน 30 60 90 วันและการประเมินประจำปี
- ดูแลสวัสดิการ การเบิกจ่ายอุปกรณ์สำนักงาน และอุปกรณ์แม่บ้าน

ส่วนงานอื่นๆ
- ทำประกาศบริษัท เช่น ประกาศกฎระเบียบต่างๆ ประกาศแจ้งเร่งด่วน เป็นต้น
- ประสานงานกับแผนกจัดซื้อในการจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงาน อุปกรณ์แม่บ้าน และจัดซื้อของที่เป็นสวัสดิการบริษัท
- ดูแลงานแม่บ้าน และดูแลความเรียบร้อยของอาคาร (ไฟฟ้า ลิฟต์)

2562

ประเภทธุรกิจ : กิจกรรมโรงพยาบาล

ตำแหน่งงาน : Payroll Officer

ระยะเวลา :  ตุลาคม 2562 ถึง สิงหาคม 2565

รายละเอียดงาน :

- end-to-end payroll process คำนวณเงินเดือนพนักงาน 1,300-14,00 คนต่อเดือน ผ่านระบบ People Soft และ SAP
- Reconcile กระทบค่าจ้าง 5 โรงพยาบาล ได้แก่ เปาโลพหลโยธิน เปาโลเกษตร เปาโลรังสิต เปาโลสมุทรปราการ เปาโลพระประแดง
- ทำจ่ายเงินเดือน 2 รอบการจ่าย คือ รอบสิ้นเดือนและรอบ OT (วันที่ 7 ของเดือถัดไป)
- ตรวจสอบข้อมูล Time attendance ขาด ลา มาสาย และ OT
- ตรวจสอบข้อมูล เงินได้และเงินหัก ได้แก่ เงินเดือน เงินได้อื่นๆทั้งหมด Commission Incentive เบี้ยขยัน ประกันสังคม ภาษี สหกรณ์ออมทรัพย์ กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ กยศ ธอส กรมบังคับคดี เงินกู้ ประกันชีวิต(AIA)
- นำส่งเงินหักให้กับหน่วยงานราชการและเอกชนที่เกี่ยวข้อง ได้แก่ นำส่งภาษี นำส่งประกันสังคม นำส่งกยศ จ่ายเช็คธอส กรมบังคับคดี กองทุน ประกันชีวิต
- ทำจ่ายโบนัสและปรับเงินประจำปี
- จัดทำ Payroll Report (excel) ให้กับผัวหน้าแผนก และแผนกบัญชีในทุกๆ เดือน
- จัดทำหนังสือรับรองเงินเดือน รับรองการทำงาน หนังสือรับรอง VISA หนังสือรับรองธนาคารอาคารสงเคราะห์
- ดูแลงานเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

ประเภทธุรกิจ : ขนส่ง

ตำแหน่งงาน : Payroll Officer (Admin)

ระยะเวลา :  มกราคม 2562 ถึง กรกฎาคม 2562

รายละเอียดงาน :

Payroll Officer ฝ่าย movement
- บันทึกข้อมูลเกี่ยวกับการ Promote, Transfer, Demote , Change Position ของพนักงานระดับปฏิบัติการทั้งหมด
- บันทึกการเปลี่ยนแปลงข้อมูลพนักงาน อาทิ ชื่อ-นามสกุล เลขที่บัญชี สถานภาพ เบอร์โทรศัพท์ ที่อยู่ ลดหย่อนภาษี เป็นต้น
- บันทึกข้อมูลลาออกของพนักงาน ผ่านระบบ COACH
- ดูแลแฟ้มประวัติพนักงานเข้าใหม่ พนักงานลาออก พนักงานโอนย้าย พนักงานเสียชีวิต
- รับผิดชอบการจัดทำหนังสือรับรองเงินเดือน รับรองการทำงาน
- ดูแลการจัดส่งสลิปเงินเดือนให้กับพนักงานทั่วประเทศไทย