Preview Resume

เงินเดือนที่ต้องการ

20,000 - 25,000

สถานภาพทางทหาร

- ได้รับการยกเว้น

งานที่ต้องการ

สาขาอาชีพ : การตลาด/PR

สาขาอาชีพย่อย : การตลาดทั่วไป

ตำแหน่ง : Marketing Officer

สาขาอาชีพ : การตลาด/PR

สาขาอาชีพย่อย : วิจัยการตลาด

ตำแหน่ง : Business Analyst

สาขาอาชีพ : การตลาด/PR

สาขาอาชีพย่อย : การตลาดดิจิทัล

ตำแหน่ง : Digital Marketing

ประเภทธุรกิจที่สนใจ : พลังงาน, การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน : กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน : เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ : ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด : ได้

ยินดีทำงานต่างประเทศ : ได้

ประวัติการศึกษา

มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์

ปีที่จบการศึกษา : 2567

วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี

คณะวิชา : คณะวิทยาการจัดการ

สาขา : การตลาด

เกรด : 3.83

ประวัติการทำงาน/ฝึกงาน

2568

ประเภทธุรกิจ : การวิจัยและพัฒนา

ตำแหน่งงาน : Business Development

ระยะเวลา : ตุลาคม 2568 ถึง สิงหาคม 2569

รายละเอียดงาน :

- ดำเนินการวิเคราะห์คู่แข่งเชิงลึก ครอบคลุมด้านกลยุทธ์ รูปแบบธุรกิจ จุดแข็ง–จุดอ่อน และการเปรียบเทียบด้านเทคนิค เพื่อค้นหาโอกาสทางการตลาดและกำหนดทิศทางของผลิตภัณฑ์
- พัฒนาและดำเนินกลยุทธ์การเติบโตโดยใช้ข้อมูลเป็นพื้นฐาน จากการวิจัยตลาด การวิเคราะห์คู่แข่ง และพฤติกรรมผู้บริโภค เพื่อสนับสนุนการวางตำแหน่งผลิตภัณฑ์และการนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด
- ออกแบบและกำหนดกลยุทธ์ด้านราคา รวมถึงรูปแบบการสมัครสมาชิกและโครงสร้างค่าธรรมเนียม โดยอ้างอิงจากการวิจัยผู้ใช้งานและการวิเคราะห์ราคาจากแบบสำรวจ เพื่อเพิ่มศักยภาพในการสร้างรายได้
- วิเคราะห์รายได้ ราคา และรูปแบบธุรกิจ เพื่อค้นหาโอกาสทางธุรกิจและสนับสนุนการวางแผนเชิงกลยุทธ์
- วิเคราะห์ข้อมูลผลการดำเนินงานของธุรกิจ และออกแบบ Dashboard และ Management Report สำหรับระบบ E-commerce เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร ค้นหาโอกาสทางธุรกิจ และนำเสนอข้อมูลเชิงลึกในรูปแบบที่เข้าใจง่าย ใช้งานสะดวก และสามารถนำไปใช้ได้จริง
- พัฒนา User Persona จากการสัมภาษณ์เชิงลึก เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายให้ชัดเจน และใช้เป็นพื้นฐานในการวางกลยุทธ์ทางการตลาด
- ออกแบบ Customer Journey เพื่อระบุ Pain Point ของผู้ใช้งาน และปรับปรุงกลยุทธ์ด้าน Conversion สำหรับการเปิดตัวผลิตภัณฑ์
- ระบุความต้องการทางธุรกิจเป็น Product Requirements Documents (PRDs) โดยกำหนดรายละเอียดฟีเจอร์ของผลิตภัณฑ์ User Flow, System Workflow, Dashboard, Business Rules และข้อกำหนดด้าน Compliance ที่เกี่ยวข้อง
- ศึกษาและประเมินโซลูชัน Payment Gateway ตามความต้องการทางธุรกิจ สนับสนุนการออกแบบโครงสร้างระบบการชำระเงิน และวิเคราะห์รูปแบบธุรกรรม การชำระเงินแบบ Recurring การจ่ายเงิน และโครงสร้างค่าธรรมเนียม

2567

ประเภทธุรกิจ : การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

ตำแหน่งงาน : Customer Relation

ระยะเวลา : กรกฎาคม 2567 ถึง กรกฎาคม 2568

รายละเอียดงาน :

- จัดเตรียมและดำเนินการด้านเอกสารสำหรับทีมขาย เช่น เอกสารการผลิต ใบเสนอราคา ใบแจ้งหนี้ และเอกสารอื่น ๆ สำหรับการใช้งานภายในและลูกค้า
- จัดทำรายงานการขายและดูแลข้อมูลลูกค้า เพื่อสนับสนุนทีมขายในการนำเสนอผลิตภัณฑ์และติดตามลูกค้า
- ประสานงานกับลูกค้าเกี่ยวกับเอกสารที่จำเป็นตั้งแต่เริ่มต้นคำสั่งซื้อจนถึงขั้นตอนการส่งมอบ
- ประสานงานกับทีมภายในเพื่อจัดเตรียมเอกสารสำหรับการส่งออกไปต่างประเทศ
- ประสานงานกับทีมภายในเพื่อปรับแก้ Artwork ตามความต้องการของลูกค้า
- บริหารตารางการผลิตร่วมกับโรงงานเพื่อให้สามารถส่งมอบงานได้ตามกำหนดของลูกค้า
- จัดทำรายชื่อลูกค้าใหม่ที่มีศักยภาพ และติดต่อเพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ของบริษัท
- จัดเตรียมข้อมูลด้านการขายและเสนอแนวคิดทางการตลาด เพื่อสนับสนุนทีมขายในการเข้าถึงตลาดใหม่
- รวบรวมและตรวจสอบข้อมูลผลการดำเนินงานของหน่วยงาน เพื่อจัดทำรายงานด้านการเงินและงบประมาณรายเดือนและรายไตรมาส

2566

ประเภทธุรกิจ : อุตสาหกรรมยานพาหนะ

ตำแหน่งงาน : Marketing officer

ระยะเวลา : เมษายน 2566 ถึง มิถุนายน 2566

รายละเอียดงาน :

- ประสานงานและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการสมัครของร้านค้า Grab และคนขับ Grab ได้อย่างมีประสิทธิภาพ โดยสามารถแก้ไขปัญหาให้ลูกค้าได้ประมาณ 10–20 รายต่อวัน
- ติดตาม ให้คำแนะนำ และแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนสำหรับลูกค้าแต่ละราย ซึ่งช่วยสร้างความประทับใจที่ดี ส่งผลต่อการบอกต่อในเชิงบวกและการรักษาลูกค้า
- วิเคราะห์กลุ่มลูกค้าเป้าหมาย และจัดทำกิจกรรมการตลาดออนไลน์และโฆษณา เพื่อสนับสนุนการสมัครเป็นร้านค้า Grab และคนขับ Grab
- รับสมัครร้านค้าและคนขับ รวมถึงบันทึกข้อมูลที่ซับซ้อนเข้าสู่ระบบ โดยให้ความสำคัญกับการจัดการข้อมูล ความละเอียดรอบคอบ และความถูกต้อง
- ติดตามกิจกรรมบน Facebook รวมถึงตอบข้อความลูกค้าผ่านช่องทาง Social Media ต่าง ๆ
วางแผนและจัดลำดับความสำคัญของงาน เพื่อสนับสนุนให้กระบวนการทำงานมีประสิทธิภาพ