หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
งานกรุงเทพปริมณฑล งานนิคมอุตสาหกรรม งานโรงแรม งานนักศึกษาฝึกงาน งานสหกิจศึกษา งานสำหรับคนพิการ Intern Connext findwork EWE Platform
ค้นหาประวัติ
งานภาคกลาง งานภาคตะวันออก งานภาคเหนือ งานภาคอีสาน งานภาคใต้ งานภาคตะวันตก
ผู้ประกอบการ ผู้สมัครงาน
ข่าวและกิจกรรม ติดต่อเรา Help Center อัตราค่าโฆษณา วิธีการชำระเงิน

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    HR Officer

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

  • ตำแหน่ง:

    HR Administration Officer

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

  • ตำแหน่ง:

    Recruitment Officer

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (เขตลาดพร้าว)

เงินเดือน

20,000 - 25,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2563 - มหาวิทยาลัยราชภัฎมหาสารคาม

คณะ:วิทยาการจัดการ
สาขา:การจัดการ
เกรดเฉลี่ย 3.42 - ปริญญาตรี

2562 - วิทยาลัยอาชีวศึกษามหาสารคาม

คณะ:การจัดการ
สาขา:การจัดการสำนักงาน
เกรดเฉลี่ย 3.65 - ปวส.

2560 - วิทยาลัยพณิชยการอินทราชัย

คณะ:บริหารธุรกิจ
สาขา:การเลขานุการ
เกรดเฉลี่ย 3.29 - ปวช.

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

มกราคม 2567 ถึง มิถุนายน 2569  (2 ปี 5 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่ธุรการบุคคล
  • ประเภทธุรกิจ:
  • กิจกรรมโรงพยาบาล

รายละเอียดงาน

  • ดำเนินงานสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ตั้งแต่ประกาศรับสมัครงาน คัดกรองใบสมัคร สัมภาษณ์เบื้องต้น นัดหมาย ประสานงานการสัมภาษณ์ และติดตามผลการคัดเลือก
  • สรรหาและคัดเลือกบุคลากรทั้งสายวิชาชีพ สายงานขาย และสายงานสนับสนุน ให้สอดคล้องกับแผนอัตรากำลังขององค์กร
  • จัดทำและดูแลเอกสารงานบุคคล ได้แก่ สัญญาจ้าง แฟ้มประวัติพนักงาน เอกสารเข้า–ออกงาน และหนังสือรับรองต่าง ๆ
  • ดูแลฐานข้อมูลพนักงานมากกว่า 70 คน ครอบคลุม 4 แผนก พร้อมบริหารระบบ Time Attendance และจัดทำรายงานประจำเดือน
  • ดำเนินงานประกันสังคมผ่านระบบ SSO Online จัดเตรียมเอกสารประเมินผลทดลองงาน ดำเนินการยืนยันรายการหักเงินกู้ยืม กยศ. และประสานงานกับหน่วยงานภายในด้านทรัพยากรบุคคล
กันยายน 2565 ถึง พฤษภาคม 2566  (8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • HR & Admin Officer
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อุตสาหกรรมไฟฟ้า

รายละเอียดงาน

  • ดำเนินงานสรรหาและคัดเลือกบุคลากรในตำแหน่ง Safety Officer, Admin Site Officer และสายงานสนับสนุน ตั้งแต่ประกาศรับสมัครงาน คัดกรองใบสมัคร นัดหมาย และประสานงานการสัมภาษณ์
  • จัดทำและดูแลเอกสารงานบุคคล ได้แก่ สัญญาจ้าง แฟ้มประวัติพนักงาน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง
  • ดูแลระบบ Time Attendance พร้อมจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้อง
  • จัดเตรียมเอกสารประเมินผลทดลองงาน จัดทำรายงานการฝึกอบรมเพื่อยื่นต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน และดูแลสวัสดิการพนักงาน
กุมภาพันธ์ 2564 ถึง มกราคม 2565  (11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่การเงิน
  • ประเภทธุรกิจ:
  • เงินทุนหลักทรัพย์

รายละเอียดงาน

  • ให้บริการและให้คำแนะนำด้านสินเชื่อแก่ลูกค้า
  • ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลประกอบการพิจารณาสินเชื่อให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ของบริษัท
  • จัดทำเอกสาร บันทึกข้อมูล และดำเนินงานผ่านระบบของบริษัท
  • ประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนการดำเนินงาน
  • ดูแลการจัดเก็บเอกสารและข้อมูลให้ถูกต้อง เป็นระเบียบ และสามารถตรวจสอบได้

Hard Skill

  •  - SSO Online / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Bplus HR / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Microsoft Excel / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Microsoft Word / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Sheets (ชีต) / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

  •  - การประสานงาน
  •  - การมีความละเอียดรอบคอบ
  •  - การจัดลำดับความสำคัญของงาน
  •  - การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
  •  - การสื่อสารและการทำงานร่วมกับผู้อื่น

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
Top