หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    ผู้จัดการ

    สาขาอาชีพ:

    อาหาร/เครื่องดื่ม/กุ๊ก/บาร์เทนเดอร์/พนักงานเสิร์ฟ

    สาขาอาชีพย่อย:

    พนักงานร้านกาแฟ/Barista

  • ตำแหน่ง:

    ประสานงานขาย

    สาขาอาชีพ:

    ธนาคาร/การเงิน

    สาขาอาชีพย่อย:

    สินเชื่อ

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (เขตบางแค)

เงินเดือน

30,000 - 30,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 15 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2562 - มหาวิทยาลัยสยาม

คณะ:ปริญญาตรี
สาขา:การโรงแรม
เกรดเฉลี่ย 2.36 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

เมษายน 2568 ถึง พฤศจิกายน 2568  (7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • ฝ่ายขาย
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อสังหาริมทรัพย์

รายละเอียดงาน

  • - ให้การบริการจัดการงานขายและปิดการขาย
  • - ให้บริการลูกค้าในการจองและทำสัญญา
  • - ประสานงานกับลูกค้า และสถาบันการเงิน
  • - พาลูกค้าเข้าชมโครงการบ้านตัวอย่าง
  • - ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
  • - ศึกษารายละเอียดสินค้าและคู่แข่ง
  • - รายงานผลการติดตามลูกค้ารายสัปดาห์ ผลการขายสินค้า
  • - ร่วมกิจกรรมส่งเสริมการขายและการตลาด ตามที่บริษัทได้วางแผนไว้ คิดวิธีที่จะแสวงหาลูกค้าใหม่ๆ อยู่เสมอ
ธันวาคม 2566 ถึง ปัจจุบัน  (2 ปี 11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Sales

รายละเอียดงาน

  • - เสนอขายผลิตภัณฑ์บัตรเครดิตและสินเชื่อบุคคล KTC รวมถึงสินเชื่อ KTC พี่เบิ้ม ที่สาขา KTC Touch โดยมุ่งเน้นการให้ข้อมูลที่ชัดเจนและตรงตามความต้องการของลูกค้า เพื่อสร้างความมั่นใจในการตัดสินใจ
  • - จัดกิจกรรม Boot Event เพื่อแนะนำผลิตภัณฑ์ต่างๆ โดยสร้างความสนใจและกระตุ้นให้ลูกค้าทดลองใช้บริการอย่างมีส่วนร่วม
  • - สนับสนุนรายการส่งเสริมการขายที่ฝ่ายการตลาดจัดขึ้น โดยให้บริการและเชิญชวนลูกค้าเข้าร่วมโครงการอย่างเต็มที่ เพื่อเพิ่มโอกาสในการขาย
  • - ลง Report ยอดขายและการทำงานในแต่ละวันอย่างละเอียด เพื่อให้สามารถติดตามและวิเคราะห์ผลการดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และปรับกลยุทธ์ตามความเหมาะสม
สิงหาคม 2565 ถึง พฤศจิกายน 2566  (1 ปี 3 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Manager

รายละเอียดงาน

  • - ดูแลและจัดการพนักงาน รวมถึงการสร้างบรรยากาศการทำงานที่ดีและมีระเบียบภายในร้าน
  • - จัดทำตารางงานให้เหมาะสมกับความต้องการของพนักงานและภารกิจของร้าน
  • - สั่งซื้อของใช้ภายในร้านตามความจำเป็น เพื่อให้แน่ใจว่ามีสินค้าเพียงพอต่อการให้บริการ
  • - ตรวจสอบและทำ Inventory เพื่อติดตามสถานะ Stock ของสินค้าอย่างถูกต้องและเป็นประจำ
  • - จัดทำรายงานยอดขายประจำวันและส่งข้อมูลเข้าสำนักงาน เพื่อให้สามารถวิเคราะห์ผลได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • - ตั้งเป้ายอดขายและพยายามทำให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด เพื่อส่งเสริมการเติบโตของร้านอย่างต่อเนื่อง
กุมภาพันธ์ 2564 ถึง กรกฎาคม 2565  (1 ปี 5 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Manager

รายละเอียดงาน

  • - ดูแลพนักงานและรักษาความเรียบร้อยภายในร้าน เพื่อให้บรรยากาศการทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น และสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ
  • - จัดทำตารางงานให้เหมาะสมกับความต้องการของพนักงานและการดำเนินงานของร้าน เพื่อให้ทุกคนสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • - สั่งของและตรวจเช็ค Stock อย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้แน่ใจว่ามีสินค้าพร้อมขายและไม่เกิดการขาดแคลน
  • - ทำ Report ยอดขายในแต่ละวันและส่งเข้า Office เพื่อให้สามารถติดตามผลการดำเนินงานและวางแผนกลยุทธ์ต่อไป
  • - ทำยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ในแต่ละเดือน โดยใช้กลยุทธ์ต่างๆ เพื่อกระตุ้นการขายและสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า
มิถุนายน 2558 ถึง มิถุนายน 2563  (5 ปี)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Supervisor

รายละเอียดงาน

  • - ควบคุมและดูแลพนักงานภายในร้าน ให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ สร้างบรรยากาศการทำงานที่ดีและกระตุ้นให้พนักงานมีความมุ่งมั่นในการให้บริการ
  • - ดูแลและให้บริการลูกค้าอย่างเต็มที่ ตอบคำถาม แก้ไขปัญหา และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าเพื่อให้เกิดความพึงพอใจสูงสุด
  • - รับผิดชอบงานตามระยะเวลาที่ได้รับมอบหมาย โดยวางแผนและจัดการเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ทุกอย่างเสร็จตามกำหนด
  • - ทำรายงานเกี่ยวกับยอดขายและเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องในแต่ละวัน เพื่อนำเสนอข้อมูลที่ถูกต้องและเป็นประโยชน์ต่อการตัดสินใจ
  • - เช็คสโตร์และตรวจนับสต็อกสินค้าภายในร้านอย่างละเอียด เพื่อให้แน่ใจว่ามีสินค้าพร้อมจำหน่ายและคงคลังถูกต้องตามที่กำหนด

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 30 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 30 คำ/นาที
Top