Preview Resume

2567

ตำแหน่งงาน : เลขานุการทางการแพทย์ ฝ่ายการแพทย์

ระยะเวลา :  ธันวาคม 2567 ถึง ปัจจุบัน

รายละเอียดงาน :

1) ข้อมูลแพทย์ - จัดทำ และ ปรับปรุงข้อมูล ทะเบียนรายชื่อแพทย์ - จัดทำตารางเวรแพทย์ออกตรวจ ประจำเดือน - จัดทำค่าตอบแทนแพทย์ ประจำเดือน 2) รับสมัคร สรรหา คัดเลือกแพทย์ - ประกาศสรรหาแพทย์ประจำ (Full Time) / แพทย์ชั่วคราว (Part Time) - สรรหา และ คัดเลือก แพทย์ตามความต้องการของโรงพยาบาลฯ - นัดหมายแพทย์ผู้ผ่านการคัดเลือกตามคุณสมบัติ เข้ารับการสัมภาษณ์ตามกระบวนการสรรหาบุคลากร - ติดตาม ประเมินผลการปฏิบัติงานของแพทย์ ทุก 6 เดือน 3) จัดทำ Credential & Privilege แพทย์ - ตรวจสอบคุณสมบัติแพทย์อย่างเหมาะสม - การให้สิทธิ์การรักษา - ติดตามและทบทวน Credential & Privilege แพทย์ อย่างสม่ำเสมอ 4) จัดประชุมองค์กรแพทย์ - ร่วมวางแผน กับ ผู้บริหารและผู้เกี่ยวข้อง เพื่อหาแนวทางการดำเนินงานของฝ่ายการแพทย์ ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ - ติดต่อ ประสานงาน ผู้เกี่ยวข้อง - จัดเตรียมวาระการประชุม - จดรายงาน และ จัดทำรายงานการประชุม เพื่อเสนอผู้เข้าร่วมประชุม รับทราบ และ แก้ไข ตามความเหมาะสม - แจ้งเวียนจดหมาย และ เอกสาร ต่างๆ ไปยังผู้เกี่ยวข้อง 5) ระบบคุณภาพ - วางแผน กำกับ ดูแล และ ควบคุมคุณภาพระบบการปฏิบัติงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง - จัดเตรียมข้อมูล เอกสารสำคัญ ประกอบการตรวจสอบสถานพยาบาลประจำปี ร่วมกับกองประกอบโรคศิลป์ - จัดทำสรุปสถิติผลการดำเนินงานฝ่ายการแพทย์ ประจำเดือน 7) ระบบเอกสาร - ลงทะเบียนเอกสารเข้า - ออก - จัดทำหนังสือโต้ตอบระหว่างหน่วยงานทั้งภายนอก - ภายใน - ตรวจสอบเอกสาร ก่อนนำเพื่อเสนอผู้บริหารพิจารณาฯ ตามลำดับ 8) ภาระงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

2566

ตำแหน่งงาน : ผู้ช่วยผู้บริหาร / เลขานุการบริษัท และ เลขานุการผู้บริหาร CEO / MD (ระดับหัวหน้างาน)

ระยะเวลา :  กรกฎาคม 2566 ถึง กรกฎาคม 2567

รายละเอียดงาน :

1) ควบคุมระดับคุณภาพ - จัดระบบการวัดคุณภาพผลงานภายในองค์กร - จัดระบบโครงสร้าง กฎระเบียบ ข้อบังคับ ภายในองค์กร - จัดระบบ บทปรับ บทลงโทษ ภายในองค์กร - จัดทำระดับชั้นความลับภายในองค์กร 2) บริหารจัดการด้านทรัพยากรบุคคล - ประเมินค่าใช้จ่ายด้านทรัพยากรบุคคล (รายเดือน) - ตรวจสอบสิทธิ์วันลาของพนักงาน - จัดทำรายงานเงินเดือนพนักงาน (รายเดือน) - จัดทำรายงานพนักงานเข้าใหม่ ลาออก (รายเดือน) - จัดทำสัญญาจ้าง หรือ สัญญาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง - เสริมสร้างพนักงานให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ - ดูแล เป็นที่ปรึกษาพนักงานด้านกำลังใจ และ Mindset 3) บริหารจัดการทั่วไป - ติดตามประสานงาน โปรเจกต์งาน ต่าง ๆ ของผู้บริหาร - ติดตาม ตรวจสอบ การใช้งานระบบต่าง ๆ การต่ออายุการใช้งาน (Humansoft : HRS ,Teams ,Peak เป็นต้น) - จัดทำรายงานประเมินค่าใช้จ่ายร่วมกับฝ่ายการเงินและบัญชี (รายเดือน) - รายงานความคืบหน้าของงานต่าง ๆ ให้ผู้บริหารทราบ ตามความเหมาะสม 4) หน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

2565

ตำแหน่งงาน : เลขานุการผู้บริหาร CEO / MD

ระยะเวลา :  ตุลาคม 2565 ถึง กุมภาพันธ์ 2566

รายละเอียดงาน :

- บันทึกตารางนัดหมาย ตลอดจนการประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - กลั่นกรองเอกสารก่อนนำส่งผู้บังคับบัญชา - จัดทำเอกสารโต้ตอบทางราชการ หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - จัดทำหนังสือเชิญประชุมพร้อมเอกสารที่เกี่ยวข้องถึงผู้เข้าร่วมการประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง - จัดทำรายงานการประชุม ตั้งแต่การจัดทำระเบียบวาระ การจดรายงานการประชุม ตลอดจนการสรุปรายงานการประชุม ก่อนนำเสนอผู้บังคับบัญชา - บริหารจัดการ ดูแล ควบคุม งานบริหารจัดหาร ภายในหน่วยงาน และรายงานผู้บังคับบัญชาทราบเป็นระยะ ตามความเหมาะสม - จัดทำรายงานการปฏิบัติงาน การสรรหาบุคลากร มาปฏิบัตงานในหน่วยงาน - เสนอโครงการ จัดทำงบประมาณที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงาน - สรรหา และเสนอเกี่ยวกับงานจัดซื้อ ต่างๆ - เข้าร่วมการประชุมและบันทึกการประชุม ตามที่ได้รับมอบหมาย และรายงานผู้บังคับบัญชา - จัดทำเอกสารเกี่ยวกับการเบิกจ่ายงบประมาณต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นภายในหน่วยงาน เช่น ค่าตอบแทนคณะกรรมการผู้เข้าร่วมการประชุม ฯลฯ - ปฏิบัติงานด้านการบริหารจัดการอื่น ๆ ที่่เกี่ยวข้อง เช่น งานบริหารจัดการ งานบริหารทรัพยากรบุคคล งานงบประมาณ ฯลฯ - งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

2561

ตำแหน่งงาน : เลขานุการทางการแพทย์ (รองเลขาธิการฯ / รอง ผอ.รพ. / ผอ.ศูนย์ฯ / รอง ผอ.ศูนย์ฯ)

ระยะเวลา :  มีนาคม 2561 ถึง กันยายน 2565

รายละเอียดงาน :

- บันทึกตารางนัดหมาย ตลอดจนการประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - กลั่นกรองเอกสารก่อนนำส่งผู้บังคับบัญชา - จัดทำเอกสารโต้ตอบทางราชการ หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - จัดทำหนังสือเชิญประชุมพร้อมเอกสารที่เกี่ยวข้องถึงผู้เข้าร่วมการประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง - จัดทำรายงานการประชุม ตั้งแต่การจัดทำระเบียบวาระ การจดรายงานการประชุม ตลอดจนการสรุปรายงานการประชุม ก่อนนำเสนอผู้บังคับบัญชา - บริหารจัดการ ดูแล ควบคุม งานบริหารจัดหาร ภายในหน่วยงาน และรายงานผู้บังคับบัญชาทราบเป็นระยะ ตามความเหมาะสม - จัดทำรายงานการปฏิบัติงาน การสรรหาบุคลากร มาปฏิบัตงานในหน่วยงาน - จัดทำนโยบาย ยุทธศาสตร์ ของหน่วยงาน เพื่อให้สอดคล้องกับนโยบายองค์กร - เสนอโครงการ จัดทำงบประมาณที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงาน - สรรหา และเสนอเกี่ยวกับงานจัดซื้อ ต่างๆ - จัดทำระบบติดตามงานขององค์กร ด้วยนะบบกาตรติดตาม Dashboard - เข้าร่วมการประชุมและบันทึกการประชุม ตามที่ได้รับมอบหมาย และรายงานผู้บังคับบัญชา - จัดทำเอกสารเกี่ยวกับการเบิกจ่ายงบประมาณต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นภายในหน่วยงาน เช่น ค่าตอบแทนวิทยากร ค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลาของบุคลากร เบิกค่าเวรแพทย์ ฯลฯ - ปฏิบัติงานด้านการบริหารจัดการอื่น ๆ ที่่เกี่ยวข้อง เช่น งานบริหารจัดการ งานบริหารทรัพยากรบุคคล งานงบประมาณ ฯลฯ - งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

2559

ตำแหน่งงาน : นักศึกษาฝึกงาน ด้านงานบริหารทั่วไปและการศึกษาฯ

ระยะเวลา :  ตุลาคม 2559 ถึง กันยายน 2560

รายละเอียดงาน :

- ประสานงานหน่วยงานเพื่อดำเนินการจัดเตรียมตารางนัดหมายการประชุม - จัดทำหนังสือเชิญประชุมถึงผู้เข้าร่วมการปประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง และ จัดทำหนังสือขอบคุณผู้เข้าร่วมการประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง หลังจบการประชุม - ดำเนินการจดบันทึกรายงานการประชุม ตลอดจนบันทึกและสรุปรายงานการจัดประชุม - ดำเนินการจัดเตรียมเอกสารประกอบการและอุปกรณ์การเรียนการสอนของนักศึกษาแพทย์ - ดำเนินการจัดทำตารางการฝึกอบรมโครงการ ฯ ของหน่วยงาน - ดำเนินการจัดเตรียมอุปกรณ์การฝึกอบรมโครงการต่างๆ - ดำเนินการประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อจัดฝึกอบรมฯ - ดำเนินการบันทึกข้อมูลการฝึกอบรมต่าง ๆ ในระบบฐานข้อมูล - ภาระงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่งงาน : นักศึกษาฝึกงาน ด้านงานบริหารทั่วไปและการศึกษาฯ

ระยะเวลา :  เมษายน 2559 ถึง เมษายน 2559

รายละเอียดงาน :

- ประสานงานหน่วยงานเพื่อดำเนินการจัดเตรียมตารางนัดหมายการประชุม - จัดทำหนังสือเชิญประชุมถึงผู้เข้าร่วมการปประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง และ จัดทำหนังสือขอบคุณผู้เข้าร่วมการประชุมหรือผู้เกี่ยวข้อง หลังจบการประชุม - ดำเนินการจดบันทึกรายงานการประชุม ตลอดจนบันทึกและสรุปรายงานการจัดประชุม - ดำเนินการจัดเตรียมเอกสารประกอบการและอุปกรณ์การเรียนการสอนของนักศึกษาแพทย์ - ภาระงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย