Preview Resume

2567

ตำแหน่งงาน : Seller Business Development Officer

ระยะเวลา :  มกราคม 2567 ถึง สิงหาคม 2569

รายละเอียดงาน :

- พัฒนาและนำเสนอแคมเปญและกลยุทธ์ด้านโปรโมชั่นที่เหมาะสมกับความต้องการทางธุรกิจของร้านค้าแต่ละราย เพื่อช่วยเพิ่มยอดขาย ส่งเสริมการเติบโต และยกระดับประสิทธิภาพการดำเนินธุรกิจโดยรวม
- ประสานงานกับทีม Communications เพื่อวางแผนและนำเสนอเนื้อหาทางการตลาด รวมถึงสื่อประชาสัมพันธ์และสื่อส่งเสริมการขายที่เกี่ยวข้อง สำหรับเผยแพร่ผ่านแพลตฟอร์มออนไลน์ต่าง ๆ
- ทำงานร่วมกับทีม Marketing ในการนำเสนอและดำเนินแคมเปญเชิงกลยุทธ์ รวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขาย เพื่อสร้างประโยชน์ให้แก่ร้านค้าและสนับสนุนการเติบโตทางธุรกิจของร้านค้า
- รับผิดชอบตรวจสอบ วิเคราะห์ และแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนของร้านค้า โดยค้นหาสาเหตุของปัญหา ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้อง และติดตามผลการดำเนินการจนมั่นใจว่าปัญหาได้รับการแก้ไขอย่างครบถ้วน
- วางแผน พัฒนา และนำเสนอกลยุทธ์ทางธุรกิจ เพื่อสนับสนุนการเพิ่มรายได้ การขยายฐานลูกค้า และยกระดับผลประกอบการโดยรวมของบริษัท
- ติดต่อ ประสานงาน และนำเสนอข้อมูลเกี่ยวกับแพลตฟอร์ม รวมถึงฟีเจอร์ จุดเด่น สิทธิประโยชน์ และแคมเปญส่งเสริมการขายต่าง ๆ ให้แก่ร้านค้า
- ให้คำแนะนำและสนับสนุนร้านค้าเปิดใหม่ในการใช้งานแพลตฟอร์ม รวมถึงช่วยตรวจสอบ แก้ไขปัญหา และให้ความช่วยเหลือเมื่อพบอุปสรรคในช่วงเริ่มต้นการเปิดร้านค้า
- ติดตาม ดูแล และให้การสนับสนุนร้านค้าอย่างต่อเนื่องตลอดระยะเวลา Incubation เพื่อผลักดันการเติบโตของยอดขาย จำนวนคำสั่งซื้อ และส่งเสริมให้ร้านค้าใช้งานแพลตฟอร์มอย่างต่อเนื่อง
- สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับร้านค้า ผ่านการให้คำปรึกษา คำแนะนำ และการสนับสนุนอย่างต่อเนื่อง เพื่อส่งเสริมและผลักดันการเติบโตทางธุรกิจของร้านค้า

2566

ประเภทธุรกิจ : สื่อสาร

ตำแหน่งงาน : Sellers Acquisition & Incubation.

ระยะเวลา :  กรกฎาคม 2566 ถึง ธันวาคม 2566

รายละเอียดงาน :

- สรรหาและนำเสนอแพลตฟอร์มให้แก่ร้านค้าและผู้ขายรายใหม่ที่มีศักยภาพ เพื่อสร้างและขยายฐาน Seller ของบริษัท
- ติดต่อ ประสานงาน และนำเสนอข้อมูลเกี่ยวกับแพลตฟอร์ม ฟีเจอร์ สิทธิประโยชน์ และแคมเปญส่งเสริมการขายให้แก่ผู้ขาย
- ดำเนินการและดูแลกระบวนการ Onboarding ตั้งแต่การสมัคร การเปิดร้าน การลงสินค้า ไปจนถึงการเริ่มต้นขายบนแพลตฟอร์ม
- ให้คำแนะนำและสนับสนุนผู้ขายรายใหม่ในการใช้งานระบบ รวมถึงช่วยแก้ไขปัญหาและอุปสรรคในช่วงเริ่มต้น
- ติดตามและดูแลผู้ขายในช่วง Incubation เพื่อผลักดันให้เกิดยอดขาย ออเดอร์ และการใช้งานแพลตฟอร์มอย่างต่อเนื่อง
- วิเคราะห์ผลการดำเนินงานของร้านค้า พร้อมให้คำแนะนำด้านการขาย การจัดโปรโมชั่น และการใช้เครื่องมือต่าง ๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและยอดขาย
- สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับผู้ขาย พร้อมให้คำปรึกษาและสนับสนุนเพื่อส่งเสริมการเติบโตของร้านค้า
- ประสานงานกับทีมภายในที่เกี่ยวข้อง เพื่อแก้ไขปัญหาและสนับสนุนการดำเนินงานของผู้ขายให้เป็นไปอย่างราบรื่น
- ติดตามผลการดำเนินงานและจัดทำรายงานตาม KPI เช่น จำนวนผู้ขายที่ได้มาใหม่ อัตราการ Onboarding จำนวนร้านค้าที่เริ่มขาย และยอดขายของผู้ขาย
- บรรลุเป้าหมายด้าน Seller Acquisition, Seller Activation, Sales และการเติบโตของผู้ขายตามที่บริษัทกำหนด

2565

ประเภทธุรกิจ : คอมพิวเตอร์-ไอที

ตำแหน่งงาน : Training Officer.(Training, Career Development)

ระยะเวลา :  ตุลาคม 2565 ถึง มิถุนายน 2566

รายละเอียดงาน :

- วางแผนและดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพพนักงานให้สอดคล้องกับนโยบายและเป้าหมายขององค์กร
- สำรวจและวิเคราะห์ Training Needs ของแต่ละหน่วยงาน เพื่อออกแบบหลักสูตรและกิจกรรมการเรียนรู้ให้เหมาะสมกับความต้องการ
- จัดทำและพัฒนาหลักสูตร สื่อการเรียนรู้ และเอกสารประกอบการฝึกอบรมทั้งรูปแบบ On-site และ Online
- ประสานงานกับวิทยากร ผู้เชี่ยวชาญ และหน่วยงานภายใน/ภายนอก เพื่อจัดเตรียมและดำเนินการฝึกอบรม
- ดูแลกระบวนการฝึกอบรมตั้งแต่การวางแผน การจัดตาราง การประชาสัมพันธ์ การลงทะเบียน ไปจนถึงการติดตามผลหลังการอบรม
- ประเมินประสิทธิผลของหลักสูตรและการฝึกอบรม รวมถึงรวบรวม Feedback และนำข้อมูลมาปรับปรุงหลักสูตรให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
- จัดทำรายงานและติดตามข้อมูลด้านการฝึกอบรม เช่น Training Hours, Training Completion, Training Participation และผลการประเมินหลักสูตร
- สนับสนุนการจัดทำและพัฒนาระบบ Career Development เพื่อส่งเสริมการเติบโตและความก้าวหน้าทางอาชีพของพนักงาน
- ประสานงานและสนับสนุนกระบวนการจัดทำ Career Path, Individual Development Plan (IDP) และแผนพัฒนาศักยภาพพนักงาน
- ให้คำแนะนำและสนับสนุนพนักงานและหัวหน้างานด้านการพัฒนาทักษะและแนวทางการเติบโตในสายอาชีพ
- ติดตามและวิเคราะห์ผลการพัฒนาพนักงาน เพื่อนำเสนอแนวทางหรือโครงการที่ช่วยเพิ่มศักยภาพและประสิทธิภาพในการทำงาน
- จัดทำรายงานและนำเสนอข้อมูลด้าน Training & Career Development ต่อผู้บริหารและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานฝึกอบรมและการพัฒนาบุคลากรตามที่ได้รับมอบหมาย

2563

ตำแหน่งงาน : Sales & Marketing Coordinator.

ระยะเวลา :  กันยายน 2563 ถึง กันยายน 2565

รายละเอียดงาน :

- โพสต์ทำการตลาดผ่าน Website
- เป็นสื่อกลางในการเจรจาระหว่างผู้เช่าและเจ้าของ
- ดำเนินงานให้เช่าห้องชุดในคอนโดมิเนียม สร้างกลยุทธ์ในการเช่า
- เป็นที่ปรึกษา พร้อมนำเสนอทรัพย์ให้ตรงตามความต้องการของลูกค้า
- ทำการติดต่อสื่อสารระหว่างทีม
- จัดเตรียมเอกสารเช่น สัญญาการเป็นตัวแทน ข้อตกลง
การเช่า สัญญาเช่า
- วางเเผนตารางการดำเนินงานให้ทีมงาน
- ตรวจสอบความถูกต้อง เเละคอยประสานงานการดำเนิน
กิจกรรมของทีมงาน
- เป็นเเอดมินดูเเลตอบคำถามของลูกค้าตามช่องทางออนไลน์
- ศึกษา วิเคราะห์การตลาดเพื่อนำมาพัฒนาให้ทีมประสบความสำเร็จตามเป้าหมาย