หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Sales Executive – B2B / HORECA

    สาขาอาชีพ:

    ขาย

    สาขาอาชีพย่อย:

    ขาย

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • ส่งออก-นำเข้า
  • ส่งออก-นำเข้า
  • อาหาร-เครื่องดื่ม

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

30,000 - 35,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 30 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2549 - มหาวิทยาลัยรามคำแหง

คณะ:บริหารธุรกิจ
สาขา:การจัดการ
เกรดเฉลี่ย 2.36 - ปริญญาตรี

2541 - โรงเรียนพณิชยการจำนงค์

คณะ:บริการธุรกิจ
สาขา:การบัญชี
เกรดเฉลี่ย 3.53 - ปวช.

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กันยายน 2567 ถึง ปัจจุบัน  (2 ปี)
  • ตำแหน่งงาน:
  • พนักงานขาย
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ส่งออก-นำเข้า

รายละเอียดงาน

  • Sales Executive | B2B / HORECA – Premium Wine & Beverage
  • - ดูแลและพัฒนาฐานลูกค้า B2B กลุ่มโรงแรม ร้านอาหาร Wine Bar ผับ บาร์ และ Wine Shop พร้อมสร้างความสัมพันธ์ระยะยาวและเพิ่มโอกาสในการสั่งซื้อซ้ำ
  • - วางแผนและดำเนินการ New Business Development โดยค้นหาและเข้าพบลูกค้าใหม่ วิเคราะห์ศักยภาพของแต่ละร้าน และนำเสนอสินค้าให้เหมาะกับ Concept, Menu และกลุ่มลูกค้าของแต่ละธุรกิจ
  • - นำเสนอและจัด Wine Tasting / Product Presentation ให้กับเจ้าของร้าน ผู้จัดการ ฝ่ายจัดซื้อ และทีมงาน เพื่อสร้างความเข้าใจในสินค้าและสนับสนุนการตัดสินใจซื้อ
  • - วิเคราะห์ความต้องการของลูกค้าและนำเสนอไวน์ให้เหมาะสมกับ Menu, ราคา, Positioning และกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย พร้อมจัดทำข้อเสนอและราคาพิเศษตามเงื่อนไขการขาย
  • - เจรจาต่อรองราคา เงื่อนไขการสั่งซื้อ และโปรโมชั่น พร้อมนำเสนอทางเลือกที่เหมาะสมกับงบประมาณและรูปแบบธุรกิจของลูกค้า
  • - บริหารกระบวนการขายตั้งแต่ Prospecting → Presentation/Tasting → Negotiation → Closing → Order Follow-up → After-Sales Service
  • - ติดตามสถานะการสั่งซื้อ การจัดส่ง การชำระเงิน และแก้ไขปัญหาหลังการขาย เพื่อสร้างความพึงพอใจและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้า
  • - วางแผนและส่ง Weekly Customer Visit Plan พร้อมติดตามผลการเข้าพบลูกค้า เพื่อบริหารพื้นที่ขายและเพิ่มประสิทธิภาพในการเข้าถึงลูกค้าใหม่
  • - จัดทำรายงานการเข้าพบลูกค้า วิเคราะห์โอกาสทางการขาย และติดตาม Pipeline เพื่อผลักดันยอดขายให้บรรลุเป้าหมาย
  • - ทำงานร่วมกับทีมภายในด้าน Stock, Order และ Delivery เพื่อให้สามารถตอบสนองความต้องการของลูกค้าและส่งมอบสินค้าได้อย่างต่อเนื่อง
สิงหาคม 2566 ถึง สิงหาคม 2567  (1 ปี)
  • ตำแหน่งงาน:
  • พนักงานขาย
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ส่งออก-นำเข้า

รายละเอียดงาน

  • Sales Executive – B2B Industrial / Textile
  • รับผิดชอบงานขายเส้นด้ายนำเข้าจากต่างประเทศ ได้แก่ จีน เวียดนาม และฮ่องกง ให้แก่กลุ่มลูกค้าโรงงานทอผ้าและโรงงานอุตสาหกรรมขนาดใหญ่
  • สรรหาและเข้าพบกลุ่มลูกค้าใหม่ในภาคอุตสาหกรรม เพื่อขยายฐานลูกค้าและสร้างโอกาสทางการขาย
  • นำเสนอข้อมูลสินค้าและแนะนำประเภทเส้นด้ายให้เหมาะสมกับกระบวนการผลิตและความต้องการเฉพาะของลูกค้าแต่ละราย
  • ดูแลและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าโรงงาน พร้อมติดตามความต้องการ ปริมาณการใช้งาน และรอบการสั่งซื้ออย่างต่อเนื่อง
  • จัดทำใบเสนอราคา เจรจาต่อรองราคาและเงื่อนไขทางการค้า รวมถึงติดตามกระบวนการสั่งซื้อจนถึงการส่งมอบสินค้า
  • ประสานงานกับฝ่ายจัดซื้อ คลังสินค้า และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้สามารถจัดส่งสินค้าได้ตรงตามความต้องการและกำหนดเวลา
  • ติดตามผลหลังการขาย รับฟังปัญหาและข้อเสนอแนะของลูกค้า พร้อมประสานงานเพื่อแก้ไขปัญหาและรักษาความสัมพันธ์ทางธุรกิจ
  • วางแผนการเข้าพบลูกค้าและติดตามโอกาสทางการขายในกลุ่มโรงงานและลูกค้าอุตสาหกรรม เพื่อผลักดันยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย
กุมภาพันธ์ 2558 ถึง ตุลาคม 2566  (8 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Sales & Operations
  • ประเภทธุรกิจ:
  • การผลิตเครื่องประดับจากอัญมณีและโลหะมีค่า

รายละเอียดงาน

  • Customer Service & Account Operations – Gold Trading
  • ดูแลและติดตามพอร์ตการลงทุนของลูกค้า พร้อมจัดทำและรายงานข้อมูลการทำธุรกรรมซื้อ–ขายทองคำแท่งให้ลูกค้าทราบอย่างถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • ให้คำแนะนำและตอบข้อซักถามเกี่ยวกับการทำธุรกรรม พร้อมประสานงานและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าอย่างรวดเร็ว เพื่อสร้างความมั่นใจและความพึงพอใจให้แก่ลูกค้า
  • อัปเดตข้อมูลหน้าพอร์ตของลูกค้าเป็นประจำทุกวัน พร้อมตรวจสอบสถานะรายการและข้อมูลที่เกี่ยวข้องให้มีความถูกต้อง
  • ตรวจสอบและติดตามรายงาน Margin ของลูกค้า ในแต่ละวัน เพื่อให้สามารถติดตามสถานะทางการเงินและรายการธุรกรรมได้อย่างครบถ้วน
  • จัดทำและดูแลเอกสารชุดบัญชีตั้งแต่ขั้นตอน เปิดบิลจนถึงปิดบิล รวมถึงรายการส่งทอง รับทอง ถอนเงิน และรายการ Scrap
  • ตรวจสอบความครบถ้วนของเอกสารประกอบการทำธุรกรรม พร้อมจัดส่งเอกสารให้ฝ่ายบัญชีเพื่อดำเนินการในขั้นตอนถัดไป
  • ประสานงานกับฝ่ายบัญชีและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้กระบวนการทำธุรกรรมและชุดบัญชีของลูกค้าดำเนินการได้อย่างถูกต้องและตรงตามกำหนดเวลา
  • ติดตามสถานะของชุดบัญชีและเอกสารในแต่ละขั้นตอนจนเสร็จสมบูรณ์ พร้อมตรวจสอบความถูกต้องก่อนปิดรายการ
  • ดูแลข้อมูลลูกค้าและเอกสารทางการเงินด้วยความละเอียดรอบคอบ โดยให้ความสำคัญกับความถูกต้องและความลับของข้อมูล
พฤษภาคม 2554 ถึง มกราคม 2557  (2 ปี 9 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่บัญชี
  • ประเภทธุรกิจ:
  • โรงแรม / รีสอร์ท / สปา / สนามกอล์ฟ

รายละเอียดงาน

  • Accounting & Administrative Support – Watergate Pavilion Project
  • ดูแลการจัดเก็บค่าเช่าจากผู้เช่าภายในโครงการ พร้อมดำเนินการออกใบเสร็จรับเงินและตรวจสอบความถูกต้องของรายการรับชำระ
  • จัดทำและบันทึกข้อมูลรายรับของโครงการอย่างเป็นระบบ เพื่อให้ข้อมูลทางการเงินมีความถูกต้องและตรวจสอบได้
  • จัดทำสรุปรายรับประจำวัน พร้อมตรวจสอบและรวบรวมข้อมูลเพื่อจัดทำรายงาน
  • จัดทำรายงานผลการดำเนินงานและอัปเดตข้อมูลของโครงการให้แก่ผู้บังคับบัญชาอย่างสม่ำเสมอ
  • ดำเนินการจัดทำเอกสารและข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับภาษีอากร ได้แก่ ภ.พ.30, ภ.ง.ด.3 และ ภ.ง.ด.53
  • ประสานงานด้านเอกสารทางการเงินและข้อมูลโครงการกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ
ตุลาคม 2547 ถึง เมษายน 2554  (6 ปี 6 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • พนักงานบัญชี/เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

รายละเอียดงาน

  • -ทำเงินเดือน ขาด ลา มาสาย โอที ให้กับพนักงานบริษัท -ทำภาษี ภพ.30,ภงด.3,53 -สรรหาบุคคลากรเพื่อทำงานในองค์กร -เข้าพบลูกค้าที่ทำสัญญา เพื่อสอบถามข้อมูลและการประเมินความพึงพอใจของลูกค้าที่มีต่อบริษัท -ให้คำปรึกษา และแก้ปัญหาให้กับพนักงาน
กุมภาพันธ์ 2541 ถึง กันยายน 2547  (6 ปี 7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่ดูแลเด็กเล็ก 2-4 ปี

รายละเอียดงาน

  • Childcare & Early Childhood Support
  • ดูแลเด็กเล็กอายุ 2–4 ปี พร้อมให้ความใส่ใจด้านความปลอดภัย สุขอนามัย และความเป็นอยู่ของเด็กในแต่ละวัน
  • ส่งเสริมพัฒนาการและให้ความรู้พื้นฐานที่เหมาะสมกับช่วงวัย ผ่านกิจกรรมการเรียนรู้และกิจกรรมเสริมทักษะ
  • ดูแลกิจวัตรประจำวันของเด็ก เช่น การรับประทานอาหาร การอาบน้ำ และการนอนกลางวัน
  • จัดเตรียมและดูแลอาหารว่างช่วงบ่าย พร้อมดูแลเด็กระหว่างทำกิจกรรมต่าง ๆ
  • สังเกตพฤติกรรมและความต้องการของเด็ก พร้อมให้การดูแลและช่วยเหลืออย่างเหมาะสม
  • ดูแลความเรียบร้อยและความปลอดภัยของเด็กจนถึงเวลาที่ผู้ปกครองมารับกลับบ้าน

Hard Skill

  •  - การขายแบบ B2B (Business-to-Business) / ระดับชำนาญ

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดี
  • ดี
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 30 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 35 คำ/นาที

ข้อมูลการฝึกอบรม

สถาบัน สำนักงานป้องกันและปราบปรามการฟอกเงิน

 - สิงหาคม 2566 ถึง สิงหาคม 2566

ชื่อหลักสูตร ความรู้กฎหมายและมาตรการที่เกี่ยวข้องกับการป้องกัน และปราบปรามการฟอกเงิน

สถาบัน สำนักงานคณะกรรมการกำกับและส่งเสริมการประกอบธุรกิจประกันภัย (คปภ.)

 - สิงหาคม 2553 ถึง สิงหาคม 2553

ชื่อหลักสูตร อบรมตัวแทนนายหน้าประกันภัยรถยนต์

ข้อมูลการฝึกอบรม TPQI

สถาบัน สถาบันคุณวุฒิวิชาชีพ

 - กุมภาพันธ์ 2569 ถึง กันยายน 2569

ชื่อหลักสูตร English for Career Growth G2

Top