หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Operations Officer

    สาขาอาชีพ:

    บริการลูกค้า/ลูกค้าสัมพันธ์/Call Center

    สาขาอาชีพย่อย:

    บริการ/ลูกค้าสัมพันธ์/Call Center อื่นๆ

  • ตำแหน่ง:

    Coordinator

    สาขาอาชีพ:

    ธุรการ/การจัดการทั่วไป

    สาขาอาชีพย่อย:

    ประสานงานทั่วไป

  • ตำแหน่ง:

    After Sales CS Officer

    สาขาอาชีพ:

    บริการลูกค้า/ลูกค้าสัมพันธ์/Call Center

    สาขาอาชีพย่อย:

    บริการลูกค้า/ลูกค้าสัมพันธ์(CRM)

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • พาณิชย์
  • อุตสาหกรรมอิเลคโทรนิค
  • บริการ

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

พระนครศรีอยุธยา (พระนครศรีอยุธยา)

พระนครศรีอยุธยา (บางปะอิน)

พระนครศรีอยุธยา (อุทัย)

เงินเดือน

15,000 - 20,500 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ยินดีทำงานต่างประเทศ

ได้

ประวัติการศึกษา

2562 - มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยูธยา

คณะ:รัฐประศาสนศาสตรบัณฑิต
สาขา:รัฐประศาสนศาสตร์
เกรดเฉลี่ย 2.97 - ปริญญาตรี

2558 - โรงเรียนอยุธยาวิทยาลัย

คณะ:มัธยมศึกษาตอนปลาย
สาขา:ไทย-สังคม
เกรดเฉลี่ย 2.69 - ม.6

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กรกฎาคม 2569 ถึง กันยายน 2569  (2 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Technical Administration
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • สนับสนุนงานฝ่ายช่างประสานงานระหว่างแผนกเพื่อสนับสนุนกระบวนการซ่อมแซมและการจัดส่งอะไหล่
  • จัดการข้อมูลเอกสารฝ่ายช่างจัดทําและควบคุมข้อมูลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการดําเนินงานของฝ่ายช่าง
  • ประสานงานกับส่วนที่เกี่ยวข้องเพื่อดําเนินการเบิกและเคลมอะไหล่รวมถึงติดตามสถานะการจัดส่งให้เป็นไปตามกระบวนการและระยะเวลาที่กําหนด
  • สนับสนุนการติดตามสถานะงานและการแก้ไขปัญหาร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจัดทําข้อมูลและเอกสาร จัดทํารายงานและสรุปรายงานประจําเดือนเพื่อนําเสนอผู้บริหาร
ตุลาคม 2567 ถึง มิถุนายน 2569  (1 ปี 8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Quality Assurance Officer
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • - ควบคุมและตรวจสอบคุณภาพ : สินค้าอิเล็กทรอนิกส์มากกว่า 500 รายการ/เดือน ครอบคลุมทั้งก่อนและหลังการขาย
  • - บริหารระบบเอกสาร : จัดการและควบคุมเอกสารคุณภาพ 40–50 ฉบับ/เดือน ให้ถูกต้องและรองรับการตรวจสอบย้อนหลัง
  • - วิเคราะห์และแก้ไขปัญหา : ประสานงานฝ่ายช่างและฝ่ายผลิตเพื่อหาสาเหตุ ติดตามการปรับปรุงแก้ไขอย่างเป็นระบบ
  • - จัดทำข้อมูลและเอกสาร : จัดทำรายงาน การประกันคุณภาพ เอกสารประกันคุณภาพ และสรุปรายงานประจำเดือนเพื่อนำเสนอผู้บริหาร
มีนาคม 2566 ถึง กันยายน 2567  (1 ปี 7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Technical Administration Quality Control and Quality Assurance Officer
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • สนับสนุนงานฝ่ายช่าง : ประสานงานระหว่างแผนกเพื่อสนับสนุนกระบวนการซ่อมแซมและการจัดส่งอะไหล่
  • จัดการข้อมูลเอกสารฝ่ายช่าง : จัดทำและควบคุมข้อมูลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของฝ่ายช่าง
  • ประสานงานกับศูนย์บริการ : ทั้งในประเทศและต่างประเทศ เพื่อดำเนินการเบิกและเคลมอะไหล่ รวมถึงติดตามสถานะการจัดส่งให้เป็นไปตามกระบวนการและระยะเวลาที่กำหนด
  • สนับสนุนการติดตามสถานะงานและการแก้ไขปัญหาร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
มีนาคม 2565 ถึง กุมภาพันธ์ 2566  (11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Head of Customer Service Department
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • กำกับดูแลและบริหารการปฏิบัติงานของทีมบริการลูกค้าหลังการขายทั่วประเทศ
  • ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อแก้ไขปัญหาและติดตามสถานะงานให้แล้วเสร็จตามกระบวนการ
  • รับผิดชอบและติดตามข้อร้องเรียน รวมถึงแก้ไขปัญหาเคสที่มีความซับซ้อนร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
  • วางแผนและควบคุมค่าใช้จ่ายงานบริการหลังการขาย พร้อมจัดทำรายงานสรุปผลประจำเดือนเสนอต่อผู้บริหาร
  • สนับสนุนการปรับปรุงกระบวนการทำงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการให้บริการ
ตุลาคม 2563 ถึง กุมภาพันธ์ 2565  (1 ปี 4 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Customer Service Officer
  • ประเภทธุรกิจ:
  • พาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • รับเรื่องและให้บริการลูกค้าเกี่ยวกับสินค้า การใช้งาน และบริการหลังการขาย
  • ประสานงานกับฝ่ายช่าง ศูนย์บริการ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อดำเนินการแก้ไขปัญหาให้ลูกค้า
  • รับแจ้งและติดตามสถานะงานซ่อม รวมถึงประสานงานจนกว่างานจะแล้วเสร็จ
  • บันทึกและจัดการข้อมูลลูกค้า ข้อมูลการรับบริการ และรายละเอียดงานซ่อมในระบบ
  • ประสานงานด้านการรับ–ส่งสินค้า/อุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องกับงานบริการหลังการขาย
  • จัดทำเอกสารและรายงานที่เกี่ยวข้องกับงานบริการลูกค้าและงานซ่อม
  • ติดตามและแก้ไขปัญหาเบื้องต้น พร้อมประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้ลูกค้าได้รับบริการอย่างเหมาะสม

Hard Skill

  •  - รถบรรทุก 4 ล้อ / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Claude / ระดับมีประสบการณ์
  •  - ChatGPT / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Gemini / ระดับมีประสบการณ์
  •  - การใช้เครื่องมือช่าง / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

  •  - ทักษะความสามารถหลากหลายด้าน
  •  - ทักษะการสื่อสาร
  •  - ทักษะการทำงานภายใต้แรงกดดันได้
  •  - ทักษะการมีบริการที่ดี
  •  - ทักษะการคิดเชิงวิเคราะห์อย่างมีวิจารณญาณ
  •  - ทักษะด้านความคิดที่แปลกใหม่และความคิดเชิงประยุกต์
  •  - ทักษะการตัดสินใจและการประเมินที่ดี
  •  - ทักษะการประสานงาน
  •  - ทักษะการบริหารจัดการบุคคล
  •  - ทักษะความสามารถในการปรับตัว

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • ดี
  • ดี

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 50 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 50 คำ/นาที

ข้อมูลการฝึกอบรม

สถาบัน บริษัท ไฮไฟ โอเรียนท์ ไทย จำกัด (มหาชน)

 - กรกฎาคม 2567 ถึง กรกฎาคม 2567

ชื่อหลักสูตร AI Basics

Top