หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ
บริษัท รีเทล บิซิเนส โซลูชั่นส์ จำกัด

Retail Business Solutions Co.,Ltd.

บริษัท รีเทล บิซิเนส โซลูชั่นส์ จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ค้าปลีก

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล รับสมัครด่วน

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตลาดพร้าว)

สาขาอาชีพหลัก : บุคคล/ฝึกอบรม สาขาอาชีพรอง : พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระดับตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันทำงาน : จันทร์-ศุกร์

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่นๆ : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

  • วางแผนและสรรหาผู้สมัครงานผ่านช่องทางต่างๆ (Jobbkk, Social Media, Network) เพื่อให้ได้กำลังพลที่สอดคล้องกับความต้องการของแต่ละฝ่าย
  • คัดเลือกเรซูเม่ นัดหมาย ทำการนัดสัมภาษณ์ เพื่อประเมินทัศนคติและคุณสมบัติเบื้องต้น จัดส่งทำเอกสารสัญญาจ้าง ชี้แจงกฎระเบียบ สวัสดิการ และดูแลขั้นตอนการต้อนรับพนักงานใหม่ให้พร้อมเริ่มงานอย่างราบรื่น
  • จัดทำ ดึงข้อมูล และปรับปรุงประวัติพนักงาน (Personal Files) ในระบบฐานข้อมูลให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบันอยู่เสมอ
  • บันทึกและตรวจสอบสถิติเวลาเข้า-ออกงาน การขาด ลา มาสาย ของพนักงานเพื่อส่งต่อให้ฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
  • ทำหน้าที่เป็นตัวกลางในการติดต่อ สื่อสาร และประสานงานร่วมกับแผนกต่างๆ ภายในองค์กร เพื่อสนับสนุนให้กิจกรรมและนโยบายของบริษัทดำเนินไปอย่างราบรื่น
  • รับผิดชอบการจัดทำ ตรวจสอบ ดูแลรักษา และจัดเก็บเอกสารสำคัญขององค์กรให้ถูกและปลอดภัย
  • พร้อมให้การสนับสนุนและช่วยเหลืองานในแผนกอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายและความเหมาะสม
  • คุณสมบัติ

    เพศ : ชาย

    อายุ(ปี) : 23 ปีขึ้นไป

    ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

    ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป

    คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

  • เข้าใจภาพรวมของงานทรัพยากรบุคคล (HR Lifecycle) ตั้งแต่การสรรหา การดูแลรักษา ไปจนถึงการลาออกของพนักงาน
  • สามารถใช้ MS Excel, Dynamics 365 Business Central และเครื่องมือ AI ในการจัดการข้อมูล เจนข้อความร่างเอกสาร และทำรายงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • มีทักษะในการฟังและถ่ายทอดข้อมูลที่ชัดเจน สุภาพ สามารถประสานงานร่วมกับฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายบัญชี และแผนกต่าง ๆรวมไปถึงบุคคลภายนอก (Vendors) ได้ดี
  • มีความยืดหยุ่นทางความคิด มีทัศนคติเชิงบวก (Service Mind) และสามารถรับมือกับแรงกดดันหรือข้อร้องเรียนเบื้องต้นของพนักงานได้
  • มีความละเอียดรอบคอบสูง (โดยเฉพาะการตรวจสอบความถูกต้องของตัวเลขในเอกสาร PR) และตระหนักถึงจรรยาบรรณในการเก็บรักษาข้อมูลส่วนบุคคลและข้อมูลองค์กรเป็นความลับสูงสุด
  • คุณสมบัติเพิ่มเติม

  • ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
  • ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์
  • สวัสดิการ

  • ตามข้อตกลงของบริษัท
  • สวัสดิการอื่นๆ

    - เงินรางวัลประจำปี (โบนัส)
    - ปรับค่าจ้างประจำปี
    - กองทุนประกันสังคม
    - ประกันอุบัติเหตุ
    - เบิกค่ารักษาพยาบาล
    -เงินสนับสนุนงานมงคลสมรส
    -เงินสนับสนุนกรณีคลอดบุตร
    -เงินช่วยเหลือการศึกษาบุตร
    -เงินช่วยเหลืองานศพ
    - วันหยุดพักผ่อนประจำปี
    - วันหยุดประเพณีบริษัท
    - ชุดยูนิฟอร์ม
    ฯลฯ

    สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

    ชื่อผู้ติดต่อ : โอปอ/ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

    เบอร์ผู้ติดต่อ : 063-453-6262

    ข้อมูลการติดต่อบริษัท

    387 ถนนสุคนธสวัสดิ์ แขวงลาดพร้าว เขตลาดพร้าว จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10230 ประเทศไทย

    การเดินทาง


    • 156,178

    • ไม่มี

    • ไม่มี

    • ไม่มี

    • ไม่มี

    แผนที่

    วิธีการรับสมัครงาน

    รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

    • สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

    • สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

    • สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

    • คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

      สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

      หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf

    ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้

    Loading...

    หางานตามสาขาอาชีพ

    หางานตามพื้นที่

    เกี่ยวกับเรา

    log-footer

    บริษัท จัดหางาน จ๊อบบีเคเค ดอท คอม จำกัด
    เลขที่ 625 อาคารทัศนียา ห้องเลขที่ ยูนิต ดี ชั้น 5
    ซอยรามคำแหง 39 ถนนประชาอุทิศ
    แขวงวังทองหลางเขตวังทองหลาง กรุงเทพฯ 10310

    • ฝ่ายบริการลูกค้า : จันทร์-เสาร์ 8:30-18:00 น.
      โทร : 02-514-7474 แฟ็กซ์ 02-514-7447
      อีเมล : [email protected], [email protected]

    • App Store
    • Google Play
    • AppGallery

    JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved

    jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด DBD

    Top