• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วิเคราะห์และวางแผนการสั่งซื้อสินค้า พร้อมทั้งบริหารจัดการสินค้าคงคลัง (Stock) ของสาขาต่างๆ ในช่องทาง Modern Trade ให้มีประสิทธิภาพและเพียงพอต่อการขาย

ติดต่อประสานงาน และเจรจาเงื่อนไขทางการค้า (Commercial Terms) กับจัดซื้อ (Buyer) ของห้างสรรพสินค้า เช่น ค่าธรรมเนียมแรกเข้า (Listing Fee), พื้นที่จัดวางสินค้า (Share of Shelf) และการสนับสนุนกิจกรรมทางการขาย

วางแผน ออกแบบ และร่วมผลักดันกิจกรรมส่งเสริมการขาย (Trade Promotion) รวมถึงแคมเปญต่างๆ ร่วมกับคู่ค้า Modern Trade เพื่อกระตุ้นยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย

วิเคราะห์ข้อมูลการขาย (Sales Data Analysis) พฤติกรรมผู้บริโภค และประเมินผลลัพธ์ของโปรโมชั่น (ROI) ในช่องทาง Modern Trade เพื่อนำมาปรับปรุงกลยุทธ์การขายให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

วิเคราะห์ผลการขาย การส่งเสริมการขาย และรายงานกำไรขาดทุน (P&L) เพื่อจัดการงบประมาณการตลาดการค้าอย่างมีประสิทธิภาพ

รวบรวมข้อมูลและติดตามความเคลื่อนไหวของคู่แข่งในแต่ละห้าง เพื่อทำการวิเคราะห์และประเมินผลกระทบต่อยอดขายของบริษัทฯ

ขยายตลาดและช่องทางจำหน่าย รวมถึงการนำเสนอขายสินค้าใหม่ (New Listing) กับกลุ่มลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าใหม่ๆ

บริหารจัดการและควบคุมงบประมาณกิจกรรมส่งเสริมการขาย (Trade Spend) ให้เป็นไปตามงบประมาณที่ได้รับอนุมัติ และมีประสิทธิภาพสูงสุด

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 27 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีประสบการณ์ในสายงานการขาย Modern trade หรือที่เกี่ยวข้อง 3 ปีขึ้นไป

มีทักษะการประสานงานกับ Sales, Key Account, คลังสินค้า และคู่ค้า

สามารถจัดทำรายงาน ใบกำกับภาษี ใบสั่งซื้อ ใบส่งของ หรือ Dashboard (Excel / System) ได้

มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบ สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้

มีทักษะการวิเคราะห์สต๊อก ยอดขาย และ Demand Forecast

มีทักษะการสื่อสาร การประสานงานที่ดีทั้งภายในและภายนอก

ประสบการณ์ธุรกิจด้าน เครื่องสำอาง สกินแคร์ อาหารเสริมพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1. สิทธิ์ซื้อสินค้าของบริษัทฯ ในราคาพนักงาน
2. หลังผ่านทดลองงาน ได้รับส่วนลดในการสั่งอาหารผ่าน Grab
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4. งานสังสรรค์และกิจกรรมภายในบริษัทฯ ตามเทศกาลต่างๆ
5. ท่องเที่ยวต่างประเทศ เมื่อทำงานครบ 1 ปี (ตามเงีื่อนไขของบริษัทฯ)
6. กิจกรรม Outing ประจำปี
นโยบายการทำงาน
- บริษัทมีนโยบายสนับสนุนความสมดุลระหว่างการทำงานและชีวิตส่วนตัว(Work-Life Balance) โดยหากพนักงานปฏิบัติงานเสร็จเรียบร้อยภายในเวลา 18.00 สามารถเดินทางกลับบ้านได้ โดยไม่ถือเป็นการขาดงานหรือผิดระเบียบบริษัทฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ธนพร มีบุญธรรม

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0659348636

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

178/7 ชั้น 2 ถนนรัชดาภิเษก แขวงจอมพล เขตจตุจักร จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10900 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  179 206 191 178 185
  136 126
• 
  รัชโยธิน พหลโยธิน 24
• 
  ลาดพร้าว
• 
  
• 
  วัดเสมียรนารี