HR Manager

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : นนทบุรี(ปากเกร็ด)

เงินเดือน(บาท) : 17,000 - 22,000

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:30

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• วางแผนและกำหนดนโยบาย HR ที่สอดคล้องกับกลยุทธ์ของแต่ละแบรนด์
• ออกแบบแผนกำลังคน (Manpower Planning) และแผน Succession
• ดูแลกระบวนการสรรหา/สัมภาษณ์/คัดเลือกพนักงานทุกระดับ
• ทำระบบ onboarding และคู่มือพนักงานที่เข้าใจง่าย
• จัดระบบประเมินผลรายไตรมาส / OKR / KPI ให้เหมาะกับแต่ละแผนกและแต่ละบริษัท
• ให้ Feedback & Coaching กับหัวหน้าทีม
• ออกแบบและบริหาร Training Roadmap พนักงานใหม่และพนักงานปัจจุบัน
• ทำงานร่วมกับผู้บริหารและหัวหน้าแผนกในการจัด “Lockhome Product Training” ฯลฯ
• ดูแลโครงสร้างเงินเดือน, ค่าคอมมิชชั่น, โบนัส , ขาดลา มาสาย
• ดูแลข้อมูลพนักงาน, สัญญาจ้าง, เวลางาน, ลา, และระเบียบภายในบริษัท
• ประสานงานกับบัญชีเรื่องเงินเดือน / ประกันสังคม / ภาษีหัก ณ ที่จ่าย

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 25 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 2

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์ทำ HR อย่างน้อย 3 ปี และมีทักษะรอบด้าน (HRM / HRD)
• เข้าใจวัฒนธรรมองค์กรของสายงาน Startup, Media, และ E-commerce
• ทักษะการสื่อสารดีเยี่ยม มีภาวะผู้นำ และทำงานแบบ Multitasking ได้ดี
• หากเคยทำ HR ให้หลายบริษัทพร้อมกัน หรือบริษัทที่มีหลายแบรนด์จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• เงินโบนัสตามผลงาน

สวัสดิการอื่นๆ

สวัสดิการหลัก
- ประกันสังคม (นำส่งตามฐานเงินเดือน ครอบคลุมรักษาพยาบาล ทันตกรรม คลอดบุตร ทุพพลภาพ ชราภาพ)
- ค่าทันตกรรม 900 บาท/ปี (ผ่านสิทธิ์ประกันสังคม)
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการและผลงาน)
- Commission / Incentive (สำหรับตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับงานขาย เช่น ERP, สินค้าในเครือ)
- ค่าล่วงเวลา (OT) ตามกฎหมายแรงงาน
- ค่าเดินทาง/เบี้ยเลี้ยง เมื่อออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่หรือต่างจังหวัด

วันหยุด-วันลา
- วันหยุดในวันเกิด (วันทำงาน Working day)
- ลาพักร้อนประจำปี 6-7 วัน (เมื่ออายุงานครบ 1 ปี)
- ลาป่วยตามจริง (จ่ายค่าจ้างสูงสุดไม่เกิน 30 วัน/ปี)
- ลากิจ ไม่เกิน 7 วัน/ปี

การพัฒนาและอื่น ๆ
- Training & Development ตามแผนของฝ่าย HR (Internal Training / Academy)
- ส่วนลดสินค้าพนักงาน (Lockhome / Pimdai)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : Visunsaya

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0950249826